Sumber: Forum Utusan Malaysia |16 November 2009|
KEADAAN KINI:
1. Kumpulan guru DGA29/ DG41 yang tidak berpuas hati merupakan kumpulan guru senior (lama) yang mengikuti kursus kemudian dilantik ke DG41 bukan freshie.
2. Urusan kenaikan pangkat secara time-based DGA32 dengan menggunakan tempoh perkhidematan 10 tahun. Dahulu perlu berada di P1 T22.
3. Terlepas peluang ke DGA32 kerana sudah dilantik ke DG41 sebelum tahun 2003.
4. Guna prinsip gaji paling hampir tanpa satu kenaikan.
5. Kenaikan secara isyarat tidak dinikmati oleh kumpulan ini kerana pelaksanaan SSM.
6. Mereka merupakan kumpulan guru senior dari kumpulan PPPLD yang kemudian dilantik ke DG41.
7. Mereka sudah berkhidmat lebih 20 tahun sebagai guru siswazah tetapi masih tidak dapat ke DG48, manakala guru junior apabila cukup 20 tahun akan ke DG48.
Apabila mereka bergerak dari DGA29/DG41 ke DG44/DG48, mereka sentiasa mengalami kerugian kerana setiap polisi baru adalah berdasarkan tarikh kuat kuasa. Sebenarnya perlu buat pelarasan bagi guru-guru senior supaya gaji mereka lebih tinggi.
Setiap kali penyelarasan atau polisi baru diperkenalkan adjustment perlu dibuat supaya guru junior tidak melangkau guru senior.
Sebenarnya Timbalan Ketua Setiausaha, Datuk Kamaruzaman Mohd. Noor, dan teamnya dari Bahagian Sumber Manusia, Kementerian Pelajaran Malaysia telah turun ke negeri-negeri untuk memberi penerangan mengenai Skim Perkhidmatan kepada guru. Namun demikian, di kalangan guru senior berpendapat gaji mereka rendah kerana sebab-sebab di atas.
Kesatuan Perkhidmatan Perguruan Kebangsaan Malaysia (NUTP)
.
.
.
.
saya guru dg 29-41 kini gred dg44 ,berkhidmat 30 tahun sebagai guru kelas, tiada pangkat kerana dg 41/44, (sebagai guru senior sumbangan saya dalam pengubalan kssr,pembinaan soalan upsr peringkat negeri)hanya setakat itu sahaja tiada kenaikan pangkat atau tugas khas diberi pada saya,saya memepunyai pengalaman yang luas mengajar bahasa tamil & bahasa melayu sehingga saya boleh meningkatkan prestasi murid seperti mana dihendakki oleh pihak pentadbir,pentadbir yang junior hanya menggunakan tenaga dan kebolehan saya dan menebikan peluang untuk memeberi tugas sekurang kurangnya ketua panitia, mengapa menjadi begini ?
Like or Dislike:
3 
0
saya tak tahu la samaada cikgu2 perasan atau tidak starting gaji dg2-2 (dg44) hanya naik rm3.00 shj.(2982.99 ke 2985) sedangkan 2-2(dg32) dari rm2416.06 ke rm2710 (naik 294).Lawak2…..
Well-loved. Like or Dislike:
13 
0
Setiap kali perubahan yang mendapat untung banyak ialah golongan bukan siswazah!!!
Well-loved. Like or Dislike:
11 
0
Biasa lee… guru-guru lama sentiasa rugi, seingat saya sebelum pengenalan diploma guru-guru SIJIL telah beberapa tahun bekerja dengan gaji yang rendah dan setelah diselaraskan DIPLOMA dengan guru-guru SIJIL yang terakhir hampir sama sedangkan guru-guru yang memiliki SIJIL dah beberapa tahun bekerja dibandingkan dengan DIPLOMA yang baru dipostingkan…pedih rasanya kerana pengajian DIPLOMA dengan SIJIL hampir sama. Setelah timebase guru DG29 terpaksa tunggu lama berbanding sekarang hanya sekejap sahaja dan sekarang SPBA amat memeritkan kerana guru-guru JUNIOR boleh lompat sehingga sama dengan SENIOR…. aduhhhh apa dah jadi dengan sistem sekarang.
Pengalaman… semasa saya diSarawak bertugas dipedalaman hanya diberi ELAUN SUKAR RM120 dan setelah setelah setahun saya balik ke semenanjung elaun dinaikkan hingga RM1500.00… hiba dan terhina rasanya… adakah JPA tidak mengkaji hal sebegini? fikir-fikirkanlah!!!!
Like or Dislike:
3 
0
Pengenalan SBPA juga mengelirukan kerana tempoh perkhidmatan dg29 dari 9 tahun menjadi 3 tahun kami gunakan untuk dg44 10 tahun dan pada tahun 2010 kami genap 7 tahun berkhidmat dg41 dan diminta tandatangani guna 3 tahun utk genap 10 tahun tanpa diberitahu akan skim SBPA akan memberi tempoh 8 tahun untuk ke Dg44 ini bermakna tempoh 3 tahun kami telah digunakan dan junior kami pada tahun ini genap 8 tahun mendapat dg44 tanpa menggunakan tempoh 3 tahun bermakna mereka senior pada kami dalam dg44 3 tahun ke depan dan akan meninggalkan kami apabila mendapat dg48 kelak. Ini bermakna kami terlepas peluang dg32 dan pada tahap dg44 ke dg48 juga kami agak ketinggalan. Apabila pandangan diberi tiada siapa mendengarnya dan jawapannya itu rezeki masing2…….??????
Well-loved. Like or Dislike:
13 
0
[...] juga di sini > Guru Lama Sentiasa Terlepas Peluang Tags: cuepacs, dg29, dg2941, dg32, dg3241, dg41, dg44, dg48, dg52, guru, Kesatuan, Pendidikan, [...]
Well-loved. Like or Dislike:
9 
0
apalah u all ni dh lama dh cakap sal kenaikan gaji dg29/41 tu, nutp xkan buat apa2 punya coz x kena batang hidung diaorang, klu diaorang btul2 buat keje, xkan benda kecik mcm ni pun mkn taun nak sattle,(itupun klu sattle 2,3 taun ni)…tak pun u all pencen pun masalah ni tak sattle lagi…..so, caranya mudah je…..PRU 13 ni… cuba2 lah alih angin sikit, kot2 ada perubahan sikit…..he..he…
Well-loved. Like or Dislike:
12 
1
Tolong Nutp:
Baru-baru ini, saya baru sedar bahawa walaupun saya DG 41, tetapi saya sangat kecewa terhadap gaji asas T2- SBPA ini. Saya ialah lantikkan 2009 dan sudah mula berkhidmat pada 2010 Jan, mengikut skim SMM sekarang ialah DG41: T5 dan akan lompat ke T6 pada tahun 2012. Tetapi semalam balik ke sekolah, saya baru dapati jika saya terima Skim SBPA, gaji asas saya ialah dari RM 2148 – RM 2150. Ini bermakna saya hanya mendapat faedah Rm 2 apabila menerima skim baru ini. Selain itu, saya juga dapati ramai guru yang berkhidmat 1 tahun atau kurang mereka semua juga dapat gaji yang sama dengan saya. Selepas mengkaji dengan lebih dalam, saya dapati semua ini adalah kerana jurang gaji SBPA di T2 terlalu besar. Ini menyebebkan saya hanya kurang RM 2 dan terpaksa tersekat di T2. Rakan-rakan yang lain semua mendapat 150- 300++ penambahan gaji. Hanya golongan kami yang berkhidmat pada 2010 Jan sahaja mendapat masalah tersebut, harap NUTP dapat mempertimbangkan masalah kami semasa berunding dengan JPA. Jika boleh, tolong lah tambah sikit kepada kami. Takkan orang lain semua tambah begitu banyak mengapa hanya golongan kami yang tambah RM 2 sahaja?? Adakah ini adil kepada kami??? >_<
Well-loved. Like or Dislike:
5 
0
Saya jua menerima kenaikan RM2.01 dari DG44 P1T1 ke DG1-2 T1.Nutp sedang mengumpul maklumat dan masalah-masalah yang dihadapi oleh guru mengenai SBPA.Saya berharap mereka dapat membuat sesuatu. Sila emel kepada ” mail@nutp.org ” Tajuk: SPBA dengan segera.
Like or Dislike:
3 
0
ibarat ins pira ted kereta tiruan yg dibanggakan rakyat malaysia hehehe
Like or Dislike:
1 
0
Hidden due to low comment rating. Click here to see.
Poorly-rated. Like or Dislike:
0 
4
Saya juga golongan yg tercicir DG32 berkhidmat 18 tahun. banding dgn rakan sebaya yg tidak sambung berlajar, gajinya jauh lebih tinggi. malahan rakan setugas yg junior 8 tahun pun gaji lebih tinggi daripada saya. Pelik bin ajaib. Tapi apa yg penting kenaikan dg 41 pun adalah rendah hanya RM 91.00 berbanding dgn DG32 RM 98.00. Memang tersangatlah malang guru yg sambung belajar dr sekolah rendah…tak sempat dapat DG32..dapat DG 41..naik rm60.Pasal gaji untung yg dapat DG32 dulu baru ke DG41..gaji lebih banyak dr yg pergi dulu ke DG41..dr sekolah rendah..setelah berkhidmatan di pulau dan kawasan Felda hampir 17tahun bru dapat DG44 tapi gaji member yg dapat DG32 bru ke DG41..lebih tinggi jgak lagi..nk tunggu 10 tahun timebase…Dg48..mati le .umur dah nk pencen…kesatuan buat apa saya pun tak tahu…dulu nampak taring sekarang taring dah kena cabut kot…
perjuagkanlah. Yang saya hairan bila dibuat permintaan kes ini, rakan yang dapat DG32 turut dapat habuan juga. ini tak ada maknalah.Ini bukan soal gaji sangat tapi pasal senior dengan junior gaji bukan sama tapi lebih tinggi,,, ini yg buat tak puas hati sangat ni. Kalau naik setakat RM 100 ke RM200 tu tak kisah sangat ini naik sampai RM 500 hingga RM 1000. Masalah tuan-tuan kerja sama berat gaji jauh beza ini apa ke jadahnya. Ada pula gaji kawan kita ni kerja pandai mengular tapi gaji lebih tinggi pada ada ke patut……………motivasi sudah menurun. Cuma teringatkan rezeki Allah maka aku tugas seperti biasa walaupun satu ketika aku down selama 3 bulan malas buat kerja tambahan just mengajar sahaja.
Well-loved. Like or Dislike:
10 
0
kesihannya pada anda. nasiblah!
Like or Dislike:
0 
0
Asm. kita ni golongan terpelajar; tidak adakah yg boleh beri satu formula bagamana utk menyelaraskan skim gaji guru yg kelam kabut dan byk sgat ketidakaadilan ni. kesatuan guru perlu ada permuafakatan dan cadangan kpd kerajaan (jpa) utk membetulkan keadaan ini. Jgn dibiarkan masalah berlarutan.
Well-loved. Like or Dislike:
4 
0
Saudari mizlah…..
Dalam usaha mendekatkan JURANG antara SKIM, Kementerian seharusnya bermula Julai 2007 membuat PENYELARASAN Exppld dg29/41 berasaskan SENIORITI SKIM BUKAN SISWAZAH dgn melihat gred gaji akhir seseorng guru itu SEBELUM MASUK SKIM SISWAZAH; P?T? krn ia adalah pemalar yg boleh digunakan sbg rujukan.
CADANGAN CARA:
a- Base on skala gaji guru Exppld iaitu,gaji akhir P?T?
BUKAN SISWAZAH sebelum melangkah ke SKIM SISWAZAH
untuk penetuan gaji bila melangkah ke SKIM SISWAZAH dalam
penentuan P1T? nya. So…….
b- Bila PELARASAN JULAI 2007 dibuat, perkara yang sama harus
dilaksana, guru Exppld harus dikelompokkan bersama dengan
GURU BUKAN SISWAZAH dan pengiraan adalah berdasarkan cara
(a) di atas. Dan
c- Seterus kenaikan pangkat ke dg44 atau ke dg48 harus
sama syarat dgn guru Fresh Degree. Barulah tak KACAU-BILAU
mcm sistem sekarang.
d- Cara kiraan saja Back-dated base on 2007 tapi tuntutan
gaji jgn lah dibuat mulai 2007. Ikut perlaksanaan bajet
2012 = Skim Gaji Baru, supaya tidak membebankan kerajaan!
Contohnya :SAYA, MENGIKUT PELARASAN KAEDAH SEKARANG
(Pengiraan GAJI MULA bila bertukar SKIM):
1994……………1997………….>(SELEPAS
B.siswazah Siswazah PELARASAN
JULAI 2007)
P1 T18 P1 T4 KEKAL di P1T4
RM 1347 RM 1360 RM 1967.20=
(ASAL) (basic fresh
degree)
KELEMAHAN : LANGSUNG TIADA ANJAKAN GAJI UTK DEKATKAN JURANG
CADANGAN PENGIRAAN:
1994……………1997………….>(SELEPAS
B.siswazah Siswazah PELARASAN
JULAI 2007)
P1 T18 P1 T4 lihat P1 T18
(B.SISWAZAH)
RM 1347 RM 1360 RM 2544.86
(ASAL) utk tentukan
. P? T? SKIM
. SISWAZAH
<…………………
RM 2600.35
P1 T11
KELEBIHAN : TERDAPAT ANJAKAN UTK DEKATKAN JURANG, SO MENCAPAI
MATLAMAT MURNI SEBENAR KEMENTERIAN….
Secara tidak langsung cara tersebut di atas adalah ADIL pada semua, senioriti semua guru tak hilang dan tak kan timbul GURU JUNIOR lebih gaji dari GURU SENIOR w/pun keduanya sama Exppld…
Barulah ada ANJAKAN utk dekatkan JURANG antara EXppld SENIOR dgn SISWAZAH BERBANDING dgn SISTEM SEKARANG….HANYA DEKATKAN JURANG antara GURU BUKAN SISWAZAH & GURU JUNIOR Eppld Lantikan dg41 selepas JULAI 2007 dgn GURU SISWAZAH aje yg lain tu carca marba!!
Lagi carca marba kalau guru Exppld JUNIOR dpt pulak 7+3 & 1 HPG
TAK MUNASABAH LANGSUNG……
OK, Saudari mizlah dan yang lainnya renung-renungkan dan buat perhitungan, releven @ tidak……..
Well-loved. Like or Dislike:
12 
0
Assalamualaikum, sekarang ni isu hangat yang diperkatakan ialah tentang gaji baru sbpa. Apa yang saya lihat golongan guru-guru ppld yang sambung belajar sekali lagi tertinggal dari segi kenaikkan gaji tahunan. Contoh dg2-2 (dga 32) kenaikan tahunan ialah RM 150 setahun sedangkan apabila guru tersebut mendapat kenaikkan ke dg1-1 (dga 41) setelah dilantik kenaikkan tahunannya berkurang kepada RM 120 setahun. Adakah ini adil untuk guru tersebut. Kalau macam tu lah lebih baik tak payah sambung belajar. Gred gaji lama lebih bagus dari gaji baru.
Saya agak keliru kenapa lagi kita belajar lagi rendah gaji kita. Tak ke begitu??????
Well-loved. Like or Dislike:
9 
0
Patut naik elaun tanggungan kerja GPK dari RM60 memandangkan beban dan tanggungjawab mereka bertambahl
Like or Dislike:
3 
1
Bersabarlah..dengan apa yang berlaku.InsyaAllah mungkin ada yang lebih baik menanti dihadapan.Yang pentingnya keikhlasan kita mendidik pasti akan mendapat imbuhan dan..tunggakan gaji yang terbaik serta mulia disisi Allah..
Like or Dislike:
1 
0
maaf bukan 2.10.2011…sepatutnya 2.10 2012.harap faham.
lantikan seragam untuk jimat wang kerajaan.tq
Like or Dislike:
0 
0
kepada yg indiview feb 2011 ke atas.lantikan seragam oleh spp pada 2 okt 2011. harap maklum.kalu yg temuduga januari 2011 tu…mereka semua dah dapat surat lantikan dan gaji dg41.hrp maklum
Like or Dislike:
0 
0
Semuanya bukanlah, apa? pentingnya know who bukan now how. Aku pernah jumpa pengetua yang dilantik pengetua zero. Tapi harap kabel saja besar. Semuanya perangai yang diserap umno dalam pentadbiran. Tak tahu tak apa asal ada kabel. Hancur dan mampuslah pendidikan negara jika perangai ini diamalkan.
Like or Dislike:
1 
0
Salam….
Saya guru DGA29 yang baru memulakan tugas selepas tamat bercuti tanpa gaji pada februari 2011.Kekeliruan berlaku di sini apabila saya telah menerima surat kelulusan kenaikan gaji setelah lulus PTK 2 pada Ogos 2009 sebelum saya mula bercuti. Setelah itu, kelulusan DGA 32 jga telah saya terima pada awal Januari 2010 ketika saya mula bercuti. Saya dimaklumkan bahawa kenaikan gaji itu hanya bersyarat. Saya tidak faham apa yang dimaksudkan kenaikan bersyarat? Ada sesiapa yang boleh meleraikan kekusutan ini…selepas ditanya pada kerani bahagian kewangan pun jawapan yang diterima ” saya pun tak tahulah….”
Like or Dislike:
0 
0
Saya adalah PPPLD DGA32 yg mengajar di sek.men, sambung belajar di OUM tajaan KPM,dpt ijazah tahun 2010, mohon DG 41 masuk online SPP, tapi sampai sekarang, lum ada interview lagi…..
Like or Dislike:
0 
0
Saya tak terkata kecewanya…ppld lantikan pppld 1989 ..sambung belajar tahun 1997..dapat iajazah 2001, lantik 2003…junior ppld yang lantikan 1995 tidak sambung belajar gaji sama dengan gaji saya..heran..selepas kenaikkan 25 dan perubahn gred haru biru.
Like or Dislike:
3 
0
12 ogos lepas ada perjumpaan BSM KPM dgn GB dan PK d Perlis, ada beberapa isu seperti di atas dibawa oleh guru, tapi apa yg dijawab oleh org2 dari BSM KPM, semuanya itu dasar, itu peraturan, itu ikut pekeliling dan pelbagai alasan helah bela diri mereka. kerana apa? kerana apabila M mentadbir warga DG, inilah padahnya… kepada guru-guru PK DG41 tuan/puan kena beralih arah carilah peluang lain toksah berangan nak jadi GB….. KPM “Kementerian Paling Merapu”
Like or Dislike:
1 
0
saya guru DGa 34 tlh 10 thn gaji mati /statik tak adakah inisiatif kerajaan yang memerintah untuk timebasedkan ke 38 atau ditambah matagaji hingga 33 atau 34 . mohon kerajaan atau JPA semak gaji guru gred DGA 34 atau kalau tidk boleh benarkan bersara awal TK
Like or Dislike:
0 
0
GAJI PARA PENDIDIKAN PERLU DIBUAT PENYELARASAN SEMULA SUPAYA SEMUA MENDAPAT HAK YANG SEWAJARNYA MENGIKUT TEMPOH PERKHIDMATAN SEPERTI SEBELUM WUJUDNYA SISTEM SSB.GAJI MENGIKUT SISTEM SSB & SSM TELAH MENYEBABKAN RAMAI RAKYAT TIDAK PUAS HATI DENGAN KERAJAAN. RENUNG-RENUNGKAN LAH…….
Well-loved. Like or Dislike:
9 
0
betul tu, ramai yang menjadi mangsa keadaan lantaran ketidakcekapan pihak atasan mengurus
Well-loved. Like or Dislike:
5 
0
Aina,
Harap Skim Gaji Baru tahun 2012 ada keadilan untuk semua pihak.
Like or Dislike:
3 
0
Tu la……….masalah guru, kakitangan paling ramai dalam kerajaan………tetapi minta apapun tungguuuuuuuuuu……… bila kita terlalu pandai sangat…hingga menubuhkan berbelas kesatuan, inilah jadinya. Kakitangan awam yang lain…..ada satu kesatuan sahaja……satu minta mewakili semua………..senang dapat……kita…….satu kesatuan minta….kerajaan kata”Yang lain diam, hangpa yang lebih”……..habisssssssss. Sekarang ni….ada pula perhimpunan guru-guru muda………….lepas ni wujud pulak kesatuan guru-guru muda……….berpecah lagi……….inilah pecah dan perintah…fikirlah…….
Like or Dislike:
1 
0
Rakyat didahulukan,pencapaian diutamakan,hanya perjuangan yg retorik,banyak tipu muslihat,pembelaan hanya untuk menunjuk2,kebaikan yg tak ikhlas,guru jg yg terus jadi mangsa.Pengumuman ‘berita baik’ sempena hari guru 2011 hanya menambah bebanan pd pihak sekolah,Kalau tak mampu bagi,jangan janji mcm2…
Like or Dislike:
1 
0
Ini bukan masalah tak bersyukur.. tetapi masalah pelarasan gaji yang cacamarba. Apa yang dipertikaikan adalah masalah ketidakadilan dalam menerima kenaikan gaji. Jadi pihak luar yang tak faham tu, buat kajian dulu sebab apa terdapat sebahagian guru yang komplen. Bayangkanlah bekas murid saya yang baru menjadi guru dah menikmati gaji yang hampir sama, sedangkan saya telah berkhidmat hampir 26 tahun. Jadi pihak yang tak faham tu, janganlah cepat buruk sangka. Kalau nak komen tu gunakanlah akal yang waras..periksa dulu sebab apa..jangan cepat nak melatah
Well-loved. Like or Dislike:
6 
0
bila la PM dan TPM nak dengar keluhan guru2 dg2941. Ada kemungkinan mereka tak dpt info yg tepat ttg permasalahan sebenarnya…ini bukan isu mintak naik gaji biasa tapi kesilapan JPA dlm meletakkan gred yg sepatutnya selepas kita mendpt segulung ijazah…mari kita ramai2 kumpul dan jumpa sendiri PM atai TPM kat Putrajaya…
Well-loved. Like or Dislike:
8 
0
aku setuju cam tu. apa kata kita copy semua luahan golongan teraniaya mcm kita diruang ini dan kita serah kat dia orang utk tatapan.
Like or Dislike:
3 
0
dia orang tu tak terlibat sbb tu tak tahu betapa tensionnya kita
Like or Dislike:
2 
0
Banyak komen yang saya baca … adakah itu sekadar luahan yang tidak diberi perhatian oleh persatuan guru … Dimanakah letaknya tanggungjawab yang diberikan oleh ahli kepada mereka yang bergelar perjuang guru …
saya juga seperti anda terlepas tawaran ke DG 32 yang bermula pada 2005 , saya menghabiskan pengajian di UM pada 2001 , tapi malang JPA ( kerajaan ) selalu memberi alasan tentang masalah ekonomi untuk membuar latikan . Habis interview ogos 2001 , saya menunggu hinggalah ke 2004 baru dilantik , tp saya terlepas untuk timebased tahun 2005 , sedangkan saya telah berkhidmat dalam DG 29 selama 16 tahun … malangnya dunia pendidikan ini , kwn2 yang sama dengan saya telah mencevapi tangga gaji RM 3000.00 ke atas , saya masih lagi dengan DG 41 tangga gaji RM 2800 ++ .. itulah dunia pekerjaan yang disaluti pelbagai kerenah yg membuat sesetengah org akan rugi ..
Well-loved. Like or Dislike:
4 
0
Saya pun tergolong dalam kategori ini,Encik Bohori Aman.
saya baru sahaja naik ke dg44 ,masih tak dapat kejar gaji rakan saya yang dg32 yang mempunyai pengalaman sama dengan saya.Ini kerana sudah terlepas dga32 itu.kenaikan gaji dari dg29 ke dga32 ialah 30%.Jadi boleh bagi kenaikan itu sekarang dan bukan mengikut gaji yang paling hampir.Jika mengikut gaji yang paling hampir peratus kenaikan tidak sama di kalangan guru-guru dga29/dg41 itu sendiri.Jadi apa salahnya dasar kenaikan 30% yang diamalkan untuk kenaikan dari dga29 ke dga32 yang kita terlepas diberi apabila kita naik dari dg41 ke dg44.Apabila saya membuat perkiraan secara kasar nampak adil sekiranaya kenaikan itu diberikan sekarang. saya kini berada di tangga P2T8 DG41 diberi tangga gaji P1T1 Dg44 iaitu hanya 5 % sahaja .Macam mana nak kejar mereka .Guru-guru ini pula sedang belajar ,Kursus Dalam Cuti dengan bantuan biasiswa.Masih sempat dg41,dg44 dan dg48(yang masih muda).
Like or Dislike:
2 
0
kita senasib kawan
Like or Dislike:
1 
0
KITA SENASIB LA KAWAN…..
Like or Dislike:
0 
0
Saya fikir Buku Jingga punya cadangan pemberian elaun RM500 sama rata tanpa mengira pangkat lagi adil dan saksama !. Jika dilaksanakan pasti tiada yg merungut…
Like or Dislike:
3 
0
Satu perkara lagi yang menimbulkan rungutan segolongan guru ialah apabila terdapat kegiatan “kroni” dalam JPN/SPI. Pergerakan status dikalangan guru-guru pentadbir senior di sekolah telah diganggu gugat dengan proses “jump-in” pegawai-pegawai pendidikan dari JPN/SPI. Bagaimana dengan pergerakan normal yang biasa dilakukan? Atau JPN/SPI tepu dengan pegawai yang tidak aktif? Atau disebabkan berita lonjakan status GPK di sekolah? Terdapat kriteria seumpama ini di sekolah-sekolah SMK/SABK di Melaka. Keadilan diperlukan dalam setiap perkara.
Like or Dislike:
3 
0
saya guru baru…..8 tahun. sudah ke DG 44. Bukan nak tunjuk. Kita dinilai dari prestasi dan cara bekerja. Kerja dan mengajar serta bertindak diluar kotak kemampuan baru pihak atasan hormatt dan tunduk dengan kita. kalau buat perkara yang sama 20 tahun serta biasa-biasa macamana mau naik…….. apa-apa pun semua rezeki di tanggan ALLLAH. Kalau ditakdir saya diturun pangkat …pun terima kerana itu sementara…….nikmat cuma bila kita rasa sudah berjaya walapun tanpa kenaikan apa-apa. Allah akan memberi sekiras kerja tanpa berkira…..ingat ….hidup hanya sementara
Like or Dislike:
1 
2
Syukur alhamdulillah…anda dapat nikmati hasilnya sekarang ini adalah atas usaha perjuangan guru-guru berpuluh tahun yang silam. Guru-guru dulu berjuang memartabatkan profesion perguruan dan hasilnya dinikmati oleh guru-guru sekarang. Justru janganlah mencaci guru-guru lama yang menyatakan kebenaran. Bacalah sejarah perjuangan guru selepas kemerdekaan…
Like or Dislike:
1 
0
Saya setuju dengan cikgu “bijak”. Jgn kita angkuh tanpa melihat kebelakang. Selesanya cikgu2 junior hari ini adalah kerana perjuangan cikgu2 terdahulu menaikkan darjat profesyen keguruan. Cikgu Nurliayana seolah-olah berada di dunianya sendiri atas “kejayaannya” tanpa melihat cikgu2 yang terdahulu mengajar menulis, membaca dan mengira kepada murid2 cikgu Nurliayana kemudiannya. Alahaiii…bongkaknya!
Like or Dislike:
1 
0
Hidden due to low comment rating. Click here to see.
Poorly-rated. Like or Dislike:
0 
6
Bukan tak bersyukur…dah 20 tahun bersyukur dgn apa yg ada. Tapi sistem kenaikan pangkat dan gaji yg caca marba. Kalu kita tak cakap orang tak tahu… kerajaan pun sama… Yang tak betul perlu ditunjukkan. Orang atas yang buat dasar ni tak tahu situasi sebenar pergerakkan gaji dan guru-guru. Ada ka patut guru lama terpinggir kerana ada macam-macam syarat untuk naik pangkat. Syarat tu pula tidak mengambil kira senioriti…Maksud saya senioriti dalam ijazah DG41.Mcam Nurliyana guru baru… itu bukan tunduk…itu bodek namanya…
Like or Dislike:
2 
0
Saya seorang guru yang telah berkhidmat selama lebih 20 tahun. Gaji berada pada Gred 44 p 1 t 13…masih sebagai guru biasa…tidak pernah jemu atau bosan untuk mendidik anak-anak terutama dalam usaha menerapkan nilai patriotik dalam kalangan pelajar…sentiasa bekerja keras dan menetapkan misi dan visi dalam perjuangan. Berusaha meningkatkan keputusan atau pencapaian cemerlang pelajar-pelajar …masalahnya dengan skim kerajaan yang sering berubah-berubah merasa diri selalu tertinggal , tiada peluang….hanya mengikut arus…apekah tidak ade satu sistem yang boleh membantu saya untuk mencapai kedudukan yang lebih baik berdasarkan jangka perkhidmatan dan sumbangan saya
Well-loved. Like or Dislike:
10 
0
Menjawab persoalan saudari melati biru kembang tak jadi…….
Teruskanlah usaha keras utk meningkatkan Kecemerlangan Pelajar krn mereka itu adalah aset masa depan negara. Minta maaflah kalau saya katakan….sekiranya saya ditempat saudari,saya dah cukup bersyukur kerana 20thn berkhidmat sudah diGred 44 p1 t13…. banding dgn saya ni sudah lebih 25 berkhidmat(15 thn masuk skim siswazah dari Exppld, lepasan diploma Universiti,T1) sekrg ni 5 thn diGred 44 tapi masih p1 t6, w/pun sudah jadi ‘Senior Teacher’ terkadang rasa rendah diri dan malu pun ada dgn adik-adik fresh degree sbb gaji sama dgn mrk DAN bila banding dgn guru sealiran Exppld JUNIOR lantikan ke SKIM SISWAZAH SELEPAS JULAI 2007 mula rasa sayu & sedih krn mrk yang baru setahun jagung sudah meninggalkan kita ni….dr segi gred gaji. Apapun saya berpesan pada diri saya sendiri juga semua yang senasib ….jgnlah campurkan masalah KETIDAKADILAN dari segi GAJI dgn TUGAS KITA sbg pendidik. Teruskan mendidik dgn penuh dedikasi…disamping itu teruskan PERJUANGAN AGAR NASIB KITA TERBELA….BERI IDEA dan FORMULA,manalah tahu ianya RELEVEN dan BERDOA lah agar PIHAK BERWAJIB PERIHATIN,meneliti DAN MENERIMANYA…….
Pada saya KEMENTRIAN TIDAK BERDIAM DIRI…..bbrp kaedah tlh diLAKSANAKAN cuma TAK KENA SASARAN. Bila dilaksanakan, masih juga GURU EXPPLD SENIOR yg KETINGGALAN……….
CADANGAN :
Bagi GURU SENIOR EXPPLD, PELARASAN GAJI seharusnya MENGIKUT PELARASAN SKIM BUKAN SISWAZAH dgn melihat TANGGA GAJI AKHIR (PEMALAR), P? T? seseorang guru sebelum ia melangkah ke SKIM SISWAZAH,untuk menetukan ADA ANJAKAN GAJI ASAS,P? T? dalam SKIM SISWAZAH tiap kali PELARASAN di buat.
Contohnya SAYA,guru Exppld SENIOR ke skim SISWAZAH
sebelum JULAI 2007:
PENENTUAN GAJI PERMULAAN IKUT SISTEM SEKARANG:
Gaji asal B.SISWAZAH thn 1994 = RM 1347 = P1 T18
Gaji ke S.SISWAZAH thn 1997 = RM 1360 = P1 T4
Selepas PELARASAN Julai 2007 = RM 1967 = P1 T4
KESIMPULANNYA : Tiada sebarang ANJAKAN
CADANGAN BAGI MEMBETULKAN KEADAAN SEKARANG:
Gaji asal B.SISWAZAH thn 1994 = RM 1347 = P1 T18
Gaji ke S.SISWAZAH thn 1997 = RM 1360 = P1 T4
SELEPAS PELARASAN JULAI 2007
IKUT SKIM B.SISWAZAH P1 T18 = RM 2544 = P1 T11
KESIMPULANNYA: Terdapat ANJAKAN GAJI ASAS dan ADIL
buat semua Exppld SENIOR & JUNIOR.
CATATAN :
ASAS kiraan saja base on Julai 2007 tapi perlaksanaan base on bajet 2011, mean jgn mohon tunggakan supaya kerajaan tak terbeban.
Well-loved. Like or Dislike:
9 
0
cikgu hok ada master pulak.. dah jadi macam angsa. terjenguk-jenguk menunggu bila pula kerajaan nak bagi keistimewaan bagi kumpulan ini. duit dah habis banyak dah sambung belajar. harap-harap naik gaji atau mudah naik pangkat. tetapi harapan tinggal harapan. buat habis ke beras aje.
Like or Dislike:
3 
0
Segagap-gagap Omar Osman. takda degree pun tapi mampu perjuang kumpulan sokongan. NUTP rasanya ramai kumpulan profesional.tapi tak reti nak perjuang hak guru-guru khususnya kumpulan DG41. saban tahun kumpulan ini dipinggirkan. Orang lain dapat kenaikan gaji 25peratus. DG41 10 peratus aje. kan bodoh namanya tu. Terbaru.. kumpulan Pentadbiran yang pulak dapat habuan daripada DG44 ke DG 48. NUTP dok perjuang lagi kumpulan guru sekolah rendah. padanlah.. mereka dah naik gaji 25 peratus dah baru-baru ni. nak perjuang apa lagi. Kalau tak pandai berjuang.. bagi saya pegang NUTP.
Well-loved. Like or Dislike:
4 
0
cukup-cukup ler untuk cikgu sekolAH rendah….gaji dia orang lebih tinggi dari gaji DG44.. dulu dah dapat 30 % kenaikan ….itu yang gaji dia orang melanton mendahului guru DG41…ada ker patut…
Like or Dislike:
1 
1
Guru tua memang cukup rugi. Tapi tak apa; bunyi loceng, masuk kelas. Masa P & P berlangsung, ‘Murid buka buku dan buat latihan’. Latihan siap lalu buat pembetulan guna buku kerja yang dibeli dari pasal. Kerja senang….ya? Cukup masa: keluar kelas, balik rumah atau buat kerja sampingan lagi elok….ya? Boleh baca atau tidak – apa peduli!!!! Disiplin murid teruk: apa peduli? GB ada RM7,500…kan? Kerjapun….senang! Minda sihat dan umurpun panjang dan janji kita sihat. Kita guru tua ini sudah tidak ada nilai seperti ‘KAYU REPUT’! Dalam tahun 1980s, 1990s pasti kita bertenaga. Tunggu pencen dan tunggu hujung bulan, that’s all!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Like or Dislike:
1 
0
Saya rasa dah sampai masanya kita semua cari tempat lain untuk berteduh. Tubuhlah NGO baru untuk guru-guru terindas. Tak nampak NUTP betul2 memperjuangkankan nasib kita. Kalau NUTP berani, ambillah tindakan yang lebih agresif. KPM dan JPA rasa kita ni tunggul yang tak bernilai.Ikut suka hati dia orang saja sampai gaji guru carca merba. Saya rasa ramai ahli akan turun padang
Well-loved. Like or Dislike:
4 
0
Bincang mengenai gaji memang menyakitkan hati terutama bagi guru-guru senior. Mungkin panel yang buat pelarasan gaji ni memang bengong atau berat sebelah atau tak reti nak buat kerja …main tangkap muat saja
Like or Dislike:
2 
0
arsng kursng cerdik je jadi guru, dah le kelulusan tinggi tapi gaji kecik. Naik pangkat susah pulak tu. Tengok Polis, Tentera kursus komando je 3 bulan dapat elaun sampai RM900. Ada PHD ke Dr tapi kena dipermainkan. Cuma PRU 13 yang boleh mengubahnya
Like or Dislike:
2 
0
NUTP…masih bermimpi…esok menteri berilah saguhati saat nak rayu simpati dan undi…pasti sokongan dapat dibeli…mungkin saja-saja janji…nak ditunaikan 10 tahun lagi…
Like or Dislike:
1 
0
Tuan, diIPG mereka bukan hanya tipu pekeliling.Tawaran tender tipu.Tuntutan yang sepatutnya diberi ditipu.Peruntukan untuk pelajar ditipu.Tuntutan hitungan kilometer pun ditipu.Entah apa tujuan berbuat begitu pun tak tahu.Dunia akhir zaman.MasyaAllah.Hanya tuhan yang tahu.Sungguh tidak amanah.Rasa sayang kepada bangsa,agama dan negara sendiri langsung tidak ada.Ada rakan-rakan ang terteinggal kekananan mereka bila berpindah masuk ke IPG.Ini dasar orang Sarawakke? Udahlah guru-guru di Sarawak dan Sabah tak pernah cukup.Latih lagi…tapi orang Sarawak dan Sabah tak ada ke yang nak jadi guru.Asyik hantar orang Semenanjung saja.Orang Semenanjung pula bergaji rendah pulak berbanding guru-guru diSabah dan Sarawak.Jerayawara kitak hanya untuk menyedapkan kerusi empok kitak.Kitak mana pernah mengajar diluar bandar.Bila IPG di struktur semula kitak molah ikut suka hati kitak.Penat rasanya tok.Berjuang bermati-mati untuk dapat Ijazah,guna duit sendiri untuk ambil masters dan belajar sendiri untuk dapatkan PhD.Apa kitak madah Jerayawara…apa kitak tok.Kitak molah fast track apa tok ? Sik nampak apa-apa perubahan.Baik jadi cikgu sekolah lagi baik dari dari jadi pensyarah IPG.Kitak bulak….
Like or Dislike:
0 
0
Tuan, pemikiran lama masih menghantui pensyarah-pensyarah lama diIPG.Mereka dulunya adalah guru-guru veteran yang mempunyai Ijazah dan kini menjawat jawatan pensyarah kanan.Setiap apa yang dilakukan oleh pensyarah baru seperti kami dikomen dan ditekan serta dimanipulasikan supaya kami tidak dilantik ke DG 44 mahu pun ke DG 48 walaupun kami telah lulus PTK.Gaji kami kini tidak beranjak.Hanya gaji tahunan sahaja beranjak. Kami dijanjikan dengan gred yang lebih baik berbanding jika berada disekolah.Pihak atasan pula memberi taklimat seluruh negara me war-warkan bahawa kami akan menerima gred yang lebih baik jika mempunyai masters dan PhD. Sampai kini pun kami tidak nampak apa yang kami dapat hasil dari naik taraf dari maktab perguruan kepada IPG. Waktu bekerja dari 8 pagi hingga 7 malam termasuk Gerko.Sampai rumah hampir maghrib.Rasanya yang menggubal mata gaji ini BUTA PERUT.Manusia tak ada hati dan perasaan.Kami terpaksa berpindah kerja,bayar sewa rumah,belanja anak sekolah dan kadangkala dapat IPG yang pengarahnya kuat temberang.Langsung tak bertanngungjawab.Pilih kasih. Rasa sungguh kecewa bila berada di IPG.Sungguh kesal tak sudah.Kerja-kerja berlambak dan hari-hari kena kata sirna dari rakan-rakan pensyarah yang lain.Kesabaran perlu cukup tinggi bila berada di IPG.Sebenarnya pemikiran lama para pensyarah dulu masih tidak berubah.Disinilah saya jumpa pensyarah yang tak masuk kelas dan tidak mengajar dan rasa tanggunjawab pun tidak ada serta ambil mudah.Saya doakan moga Allah beri hidayah kepada para penggiat menaiktaraf IPG supaya diberi hidayah oleh Allah jadi manusia yang bertanggungjawab.Jangan tipu dan buat pekeliling sendiri.
Like or Dislike:
0 
0
Tuan, semua yang berkhidmat di IPG jangan bohong.Kerani-kerani pun turut berbohong.Semua maklumat berkaitan kenaikan pangkat dimanipulasikan.Ada yang sepatutnya diisi,hanya diisi dengan kawan-kawan sahaja.Banyak prosedur kenaikan pangkat di IPG,semua kampus banyak temberang.Lagi tinggi pangkat lagi tidak amanah.Rakus kuasa dan ada yang tidak mempedulikan tanggungjawab terhadap pelajar.Ada peluang saja tetap menipu,tidak jujur dan mereka-mereka tentang peruntukkan yang diberi.Setiap hari memikirkan bagaimana nak menipu dan mendapat tender untuk kepentingan diri.Orang-orang yang jujur langsung tidak peluang sama ada untuk menulis,membuat rencana dan membentangkan penulisan mereka. Semuanya direbut oleh pensyarah kanan yang rakus.Mengeluarkan kata-kata yang kasar dan kesat. Kalau begitu apa tujuan sebenarnya mengambil guru-guru sekolah seperti kami yang ada master dan PhD berkhidmat di IPG. Pembhong dan penipu besar.Perangai lama belum dapat diubah.Sedarlah bahawa wang bukan segala-galanya sehinggakan prestasi tahunan pun ditipu untk dapatkan kedudukan.
Like or Dislike:
0 
0
Bila baca komen rakan2 guru..saya sangat terharu kerana hanya guru yg memahaminya. org di jabatan dan kementerian yg kebanyakannya bekas guru buat2 tak faham. apatah lg yg bukan dari guru. Ironinya dlm kerjaya kita ini ada yg untung dan ada yg rugi.sebagai contoh dulu berlumba2 guru sambung belajar PJJ, kemudian terbantut sekerat jln kerana dikhabarkan tak diiktiraf, Lepas tu,sibuk buat sepenuh masa walaupun gaji separuh dan kenaikan gaji bersyarat ramailah cikgu2 sambung belajar melalui PKPG dan saluran kedua..tapi bila tamat belajar kawan2 yang tak sambung belajar tersenyum kerana mereka telah menikmati DG A 32, yg gajinya jauh lebih besar dari gaji DG41. Dalam masa yg sama kebanyakan mereka sedang menunggu DG 41 yg diambil sejara PJJ. Pada pengamatan saya harga ijazah yg diperolehi dari sepenuh masa jauh lebih mahal dari PJJ, kerana kami yg fulltime ni 3-4 tahun separuh gaji, tiada kenaikan sepanjang cuti belajar, terpaksa berhutang PTPTN dan macam2 lg (hanya yg pernah melaluinya saja tahu)Saya tidak mempertikaikan kualitinya. Sepatutnya pihak kementerian menilai perkara ini. Sebab dalam sistem yg ada ini bila kita tertinggal akan terus tertinggal walaupun ada perubahan seterusnya.
Like or Dislike:
3 
0
Bersyukurlah dengan apa yang ada.Ingat dan tengoklah nasib rakyat negara lain seperti yang terkena gempabumi (jepun misalnya)tapi jangan lupa usaha tuan-tuan untuk mendidik generasi akan datang.
Like or Dislike:
0 
0
Guru DG29/41 yang sangat dukacita berkaitan isu gaji !!!! telah banyak komen dilontarkan, tapi tindakan “kosong” dikembalikan…. Contoh: guru-guru veteran (DG29/41)senasib saya, mangsa sistem baru sampai sekarang masih belum terima ataupun nampak sebarang tindakan daripada pihak kementerian ataupun pihak tertentu.Hanya asyik menunggu … tunggu lama-lama sampai bila ????? BERSARA… Terima kasih.
Like or Dislike:
2 
0
Kasihan nasib guru-guru yang ada tempat mengadu, masalah bertahun-tahun dibuat-buat tak tahu. Kerja guru bertambah-tambah bagai nak rak, dibuat-buat tak nampak. Sekadar guru mencoret luahan perasaan, KPM, JPN, PPD buat-buat tak perasan. Gunalah pertimbangan akal yang sempurna, RM 500 patutnya nutp buat-buat terima. NUTP sepatutnya menjadi pembela nasib guru-guru teraniaya, bukan sekadar dibuat-buat manis bicara sahaja. Persoalan demi persoalan yang menantikan jawapan, perlukah mengambil masa yang sangat panjang untuk diselesaikan? NUTP…bangunlah demi nasib guru teraniaya.
Like or Dislike:
1 
0
memanglah kita sentiasa fikir ttg duit kerana brg2 semuanya mahal2 belaka. Nak bergaya sedikitpun tak boleh. Kerja pula siang mlm. memeriksa buku 150 buah utk 3 kelas dlm sehari. mana nak sempat lagi buat inovovasi dan kritiviti dlm p&p dan kalau merelif kelas lagi, bukupun tak siap diperiksa, lama2 bertimbun, akhirnya gr2 dpt darah tinggi, hypertension, hujung2 cepat nyanyuk, membebel, nasib baiklah tak masuk hospital gila. Bangun2 saja mengajar2. Ibu bapa pula memandang gr dgn hina kerana ramai yg pakai kancil sahaja. Duit gaji yg sedikit terutama gr2 yg senior, habis utk keluarga. Sehingga ramai gr2 yg mengalihkan pandangan kepada benda yg lain utk hiburan contoh memandang ………….. harap maaf, tq.
Like or Dislike:
1 
0
saya baru sahaja DG 44. mengajar di sabah sekarang ni. rasa nak balik kerana cabaran di sini lebih kepada PATI. rakyat tempatan tak nak belajar lebih suka hendonisme.gaji boleh tahanla. syukur di Sabah walaupun negeri miskin guru semenanjung ada juga duit gajinya untuk bantu rakyat tempatan. itulah dia duit banyak kita bantu rakyat tempatan tolong bayar sewa, beli apa sahaja yang rakyat tempatan jual. Juga kena bayar permit kerja, pasport walaupun kita satu Msia.Apamacam? ke mana duit gaji kita? sama aje banyak ke sikit tetap habis.begitulah takdir Allah. Tanya diri apa yang kita buat pada pelajar kita. mampu tercapai objektif ke? boleh jadi insan mulia yang tak haprak dan yang penting kita lepas di akhirat nanti.dahlah tu cg.!!!kita teruskan tugas tegakan kalimah Allah di bumi ini Sabah khasnya.jangan fikir duit sangat okey.sabarlah saya faham perasaan cg. tapi kita pastikan ganjarannya di akhirat nanti.peduli apa Dg ni ada ambil tak ada di akhirat lebih besar dan banyak adanya
Like or Dislike:
1 
0
kenangkan masa kita mengajar apa yang tercapainya….duit banyak ke sikit sama sahaja yang penting barakah. pandai simpan tak rakus dan bernafsu beli itu ini. tak payalah cerita gaji hari-hari itu hantu namanya
Like or Dislike:
1 
0
Salam dalam kemaruk orang tidak puas hati dengan isu gaji saya ada satu isu yang tak puas hati pasal cuti tanpa rekod contohnya berlaku kematian bapa mertua atau ibu mertua kita tak layak dapat cuti tersebut kena ambil cuti rehat . Bapa mertua / ibu mertua tak termasuk dalam senarai saudara terdekat. Kalau fikir logik tak kan ibu atau bapa suami atau isteri meninggal pasangannya tak perlu balik sekali.
Like or Dislike:
1 
0
Saya sangat setuju. Ibu dan bapa mertua bukan ibu bapa kita ke? Adik beradik pun tak masuk. Heran sungguh. Esok-esok kita mati sapa lah nak ziarah dan kebumikan kita kalau yg dekat pun tak dikira sedara kecuali anak,suami dan isteri. Kalau semuanya kena ambil cuti rehat yg x seberapa. Hujung tahun nak amik cuti apa ye?
Like or Dislike:
1 
0
semua pandangan rakan2 guru semuanya betul dan benar…tapi tak ada seorang pun bincangkan masih ramai pelajar kita yang tercicir, buta huruf,…apa yg difikirkan tentang gaji dga 29,…dga 32, dg 41,44,48 saja….merungut tentang kerja////…fikirkan..layak ker gaji besar kalau amanah kita belum selesai…pastikan anak murid kita dulu supaya berjaya, baru layak kita bincang paksal gaji tinggi…tak ada langsung ROH ILMU utk pelajar kita…yg ada cuma MATA DUITAN SAJA…..
Like or Dislike:
0 
0
Guru yg mengajar dalam keadaan tak puas hati tentulah tak dpt menjalankan tugas dgn cemerlang. Sedangkan guru2 yg baru keluar guru dan gajinya lebih besar drpd guru-guru tua, baru keluar universiti tak dpt mengajar dgn cemerlang, asyik ,sick leave,dsb maka meranalah guru2 yg tua-tua sehingga semuanya sakit hati, sakit jantung dan sebagainya kerana terlalu banyak ‘merelief class’ dan org atasan pula tak buka mata dan minda. Harap semua penderitaan org tua2 ni dpt balasan dr Allah swt mengikut keikhlasan msg2. terima kasih!
Like or Dislike:
1 
0
Bila seseorang kecewa, maka akan muncullah tingkah laku yang negatif, jadi tidak hairanlah sekiranya dalam forum ini ramai yang menghaburkan kata-kata yang keras, kasar, pedas dan kurang sopan. Bagi saya ini bersesuaian dengan Teori yang dikemukakan pakar psikologi Sigmond Freud yang menyatakan Kekecewaan akan mencetuskan tingkah laku negatif……
Bukan setakat itu sahaja, kekecewaan yang diluahkan oleh guru-guru ini sudah pasti menjejas prestasi ramai guru, kerana ramai yang terlibat dalam situasi tidak puas hati dan kekecewaan ini.
Bukan setakat itu sahaja, kalau kita selidik di sekolah kini, ramai guru-guru yang secara diam-diam membenci kerajaan yang memerintah hari ini kerana perasaan kekecewaan yang dihadapi…..
Percayalah, walaupun kini di zaman moden, guru tidak lagi dipandang tinggi kerjayanya…. tetapi pengaruh guru masih kuat lagi… saya percaya, sokongan guru terhadap mana-mana fahaman pasti akan memperkuatkan fahaman tersebut, tetapi sekiranya mejoriti guru berpaling tadah…. BURUK AKIBATnya…..
Saya percaya, kerajaan yang memerintah pun boleh tersungkur dek penangan para guru….
Jadi sebelum terlambat, dengarlah luahan para guru yang dilanda kekecewaan sekarang ini… jangan sampai terlambat baru tekial-kial menagih sokongan….
Like or Dislike:
2 
0
Cuba renung………….Malaysia ada Menara Petronas,ada KLCC,ada Proton Saga,ada Felda (Syarikat Perladangan terbesar dunia),ada kilang kereta kebal,ada senjata buatan sendiri,ada Litar Lumba Kereta Antarabangsa,ada orang bijak pandai tapi kenapa ekonomi masih rendah….?Sebenarnya….kita malas.Banyak tanah kosong.Jual pisang goreng belah sampai sepuluh.Bangun subuh lewat,makan roti canai digerai.Perut sentiasa lapar.Makan lebih dari sekali.Gerai bercambah-cambah.Penyakit banyak.Kemahiran memasak makanan sendiri pun tak pandai.Asyik nak kekedai saja.1 hari 3 kali makan dikedai.Sampai ada rancangan – Jalan-jalan cari makan.Mana duit tak habis.Sekejap-sekejap pergi pasar malam.Belanja pakai kredit kad.Beli kereta tak habis bayar.Pakai kereta import.Kereta tempatan tak beli..tapi nak jadi negara maju.Itu kata Pak Lah kemudahan kelas pertama,fikiran kos rendah.Belajar menara gading,otak kepala gajah.Dari mula kerja,beli kereta,tukar kereta tak henti-henti.Beli HONDA,TOYOTA..kenapa tak beli Proton?Nak jadi negara maju….!Bolehke?Fikiran tak maju.Bukan senang nak urus ekonomi loh…Rakyat Malaysia sebenarnya sudah rosak fikiran.Nilai moral OUT!Semua nak senang.Anak bagi mak Indon jage..pakai pembantu rumah.Ibu-ibu keluar keje.Cari rezeki.Balik tidur.Tidur tak pernah cukup sampai ternganga,keluar air basi…tidur..tidur…yang kaya manjakan anak.Tunggu anak dikantin.Bila guru tegur,ambil peguam.Ajar bebudak kampung senang,tak dengar kata ..rotan.Yang ada wang,kaya,anak jadi tak pandai hormat guru dan orang tua.Guru jadi hamba mendidik anak bangsa yang degil,terok dari Frank Sweetanham atau penjajah Belanda di Indonesia sebab orang Indon terkenal dengan kerajinan bercucuk tanam.Mereka datang ke Malaysia senang.Yang bawa masuk pendatang tuuu…yang jadi pegawai-pegawai..masa sekolah degil,tak dengar nasihat guru…ada macam-macam pegawai dekat sempadan tuu..tinggal lagi mereka tak kata …pak ongkosnya pak.Penjual pasar malam tuu jual ikan dalam pinggan yang diterbalikkan supaya nampak banyak…pegawai bank berpakat dengan pentadbir universiti kebas duit PTPN budak-budak nak mengaji…tuan rumah sewa,sewa rumah DOUBLE STANDARD ikut sewa rumah sebulan RM 800.00 dan kalau tambah satu kepala + RM100.00.Orang Melayulah tuu…cekik darah!Jual sayur satu kumtum ada dua tiga helai daun RM 1.00.Beli dekat Tesco lagi murah.Pegawai tinggi pakai TIE beli di US,UK,France.Guru beli dekat bundle saja.Duit siapa tuu.Dekat Sure Heboh di Tanjung Puteri berhimpun anak-anak Melayu sampai kepagi.Besok tak pergi sekolah.Itu yang keras hati.Tak makan diajar.Tanjung Puteri,pusara sibongkok,sungai Melayu.Jangan tanah tergadai!Dulu makan ganja,sekarang tanam daun ketom sampai kurus badan.Orang tualah tuu..Tak pandai ajar anak-anak.Beri muka.Dah jadi pegawai tinggi,kerani dan apa-apa tak pandai nak senyum.Kalau senyum jadi macam senyum kambing.Jadi serius macam dibuat-buat.Jiwa dah tak tentu,kadang-kadang waktu hari raya pun tak pandai senyum.Dalam masjid pun tak senyum.Something wrong with the Malays.Malaysian.Kadang-kadang cakap dengan gadis Mat Saleh lebih mudah…..Begitulah anak-anak murid bila dah lepas sekolah.Lu …fikirlah sendiri….
Like or Dislike:
1 
0
Dalam dunia yang semakin canggih dan kadar KDNK 5.1 peratus suku pertama 2011,harga barangan meningkat.Minyak kelapa sawit dikilang oleh Felda.Kita pengeluar minyak sawit utama dunia.Kenapa tak ada minyak masak.Kenapa perlu jual minyak masak dipasar malam.Sudah tentu pencen tak cukup.Status pencen ialah daki penjajah.Orang Islam mana ada pencen.Kalau berfikiran pencen memang sah daki penjajah masih wujud dalam diri kita.Ijazah adalah milik kita.Kalau tak ada gambar pun tak apa.Semua bermula dengan pemikiran dan kekayaan ilmu.Apa yang silap ialah kita memulakan sesuatu dengan politik.ITU YANG SILAP.Nak bisnes cari orang politik.Nak dapat tender,tapi tak ada pengetahuan buat jalanraya,cari orang politik.Nak buat universiti,nak buat kapalselam,nak buat senjata,nak buat segalanya perlu ada PENGARUH,KUASA DAN KEWIBAWAAN.ITU ORANG POLITIK.PENGARUH ADA..KUASA ADA..TAPI KEWIBAWAAN TIDAK ADA.Ilmu tak ada tapi nak jadi bos.Pengalaman kurang.Sebagai guru kita tahu siapa anak murid yang jadi pegawai,kerani,kakitangan NUTP,diplomat,menteri,raja,perdana menteri bahkan peniaga pasar malam.Sijil dan ijazah kita yang cetak.Kita yang hasilkan.Kita negara merdeka.Apa kamu takut dengan manusia.Sedarlah kerja tentera mempertahan tanahair dari remaja 18 tahun hingga 40 tahun.Mereka berjuang menyara anak isteri dan akhirnya pulang kekampong halaman.Kita bersara dan senang lenang pencen.Orang putih pun usaha cari pendapatan tambahan.Kita nak berlagak kaya.Ekonomi ada turun naik.Kalau pandai sangat pergi jadi PM.PM pun pergi sekolah. Raja pun pergi sekolah.Guru pun ada yang mengajar anak raja.Sebab itu guru mana ada gelaran DiRaja sebab anak raja pun kena pergi sekolah.Cuma hormatilah guru anda.Siapa guru anda? Apa yang dipinta ialah bercakap dengan nikilan yang ilmiah.Hargai ilmu.Ilmu asal dari guru.Tak ada guru,tak ada cerdik pandai.Tapi yang silap ialah murid pandai,banyak akal dan akhir sekali bila BERPENGARUH,BERKUASA TETAPI KEWIBAWAAN TIDAK DIPUPUK DENGAN NILAI AGAMA,JATIDIRI BANGSA LEMAH,RASA KEMANUSIAAN AMAT RENDAH DAN SEPERTI KATA Frank Sweetenham – orang Melayu amat berhati-hati dengan orang asing,suka hiburan dan muzik,suka berbelanja dan boros,suka berhutang dan susah bayar hutang.Adakah ini benar? Lu fikirlah sendiri….ini sudah 54 tahun bumi tercinta akan mencapai kemerdekaan. Ingat ….inilah tanah tumpah darah kita.Guru adalah segala-galanya.Maju dan mundur sesuatu bangsa yang merdeka bergantung ditangan guru. Siapa anda .Beranikah anda menafikan perjuangan guru?
Like or Dislike:
2 
0
NUTP PERLU ADAKAN SATU PERHIMPUNAN KHAS MENGENAI KENAIKAN ATAU PERGERAKAN GAJI ATAU KENAIKAN PANGKAT DAN JEMPUTLAH MENTERI PENDIDIKAN HADIR SAMA.SUARAKANLAH DENGAN GEMA YANG SATU. BIAR DAPAT DIDENGAR DAN DIFAHAMI. JANGAN JEMPUT TPM!
Like or Dislike:
1 
0
Nampaknya banyak isu yang tidak dapat pembelaan dari KPM. Perkara ini membuat ramai guru-guru akan beralih arah sokongan ke parti pembangkang dengan janji RM500.00 sebulan untuk warga pendidik. Kepda KPM/ Kerajaan BN sila ambil tindakan segera dalam hal menjaga kebajikan guru-guru. Walaupun diwar-warkan janji pembangkang itu tidak rasional tetapi apabila berlaku secara keseluruhannya boleh menumbangkan kerajaan BN. Bertindaklah mmenyelesaikn isu-isu guru dengan segera sebelum PRU ke 13. Kalau dah tumbang cerita pun tak guna lagi.
Like or Dislike:
3 
0
Hebatnya karangan anda. Kementerian Pelajaran sudah tutup buku tentang hal ni…kata orang kuat NUTP. So apa nak buat lagi…pencen aku sama dengan orang tak belajar. Kerani kat JPN dah bagi confirm. Nampaknya terpaksa cuba jadi bisnesman kat pasar malam macam kawan aku!Mujurlah tak ada gambar ambil ijazah…maluuuuuu nak mengaku siswazah!
Like or Dislike:
3 
0
50 tahun memperjuang dan mempertahankan kemerdekaan bukan dibayar dengan harga yang murah.Tumbangnya komunisme diMalaya adalah hasil seorang guru kerana tentera pun pergi sekolah.Tertubuhnya Malaysia kerana perjuangan ulama dan guru.Terbentuknya Persekutuan Tanah Melayu dan penubuhan Malaysia adalah hasil perjuangan seorang guru walaupun dari dulu hingga kini Sabah dan Sarawak tak pernah cukup guru dan mengharapkan orang Malaya berkhidmat dipedalaman.Lahirnya pemimpin adalah hasil titik peluh seorang guru.Begitulah lahirnya sasterawan,karyawan,dermawan,ahli korperat,pasukan keselamatan,pekerja proton,pekerja kilang,drebar lori,perdana menteri dan raja sekalipun lahir hasil dari didikan guru.Guru ramai.Ada diserata pelusuk tanah air.Dimana ada Polis disitu ada guru.Dimana ada tentera disitu ada guru.Dimana ada nelayan dan orang kampung disitu ada guru.Guru adalah segala-galanya.Untuk membayar gaji guru perlu belanja yang banyak.Jika ingin memperolehi gaji yang banyak niaga nasi lemak,buat kuih dan kerja sambilan.Ada guru jual ais cendol.Jangan malu kerna kita mencari rezeki yang halal.Ada rakan jual kereta sambilan.Jadi pekerja hotel sambilan.Jual insuran secara sambilan.Bumi Malaysia kaya.Buka butik sambilan.Buka kedai barang.Jangan merungut kerna hidup perlu berjuang.Bak kata orang Iban”Lagi idup,lagi ngelaban”.Berjuanglah anda akan memperolehi kemanisan mengajar budak-budak pekak,bisu dan tak pandai.InsyaAllah Allah akan membalasnya.Tapi jangan biarkan diri menjadi lilin selamanya …kerna lilin yang menerangi orang lain kadagkala ditiup angin,melintuk ke Belaga.Kadangkala terkenang kampung halaman,merenung bulan di Pantai Sematan.Adakalanya sepi di Pulau Bum Bum bersama Regimen Komando di Pulau Sebatik.Boleh jadi gelap gelita di rimba Kinabatangan atau Long Pasia. Mungkin juga tergenang anak isteri di Batang Ai dan Meludam atau tanah tinggi Bario.Semua itu asam garam hidup selagi kita berjuang hingga titisan darah yang terakhir.Bukan gaji tetapi penghargaan.Memang seribu kata dan seribu madah tidak sama dengan penantian seorang guru…Apakah kita akan jadi Guru Antarabangsa bukan bergantung kepada SPP atau JPA atau Cuepacs atau Sumber Manusia selagi yang bernama manusia jika tidak pernah sampai di pedalaman tanah air dan menjerit sejauh mana pun mereka tidak akan menegrti apa itu perjuangan ……..lu fikirlah sendiri.
Like or Dislike:
2 
0
Gaji kakitangan awam yang lain terutama kakitangan akademik jika dibandingkan dengan gaji Polis berpangkat Sarjan amat jauh berbeza.Gaji anggota polis berpangkat Sarjan sama dengan gaji Pensyarah universiti bergelar Profesor Madya.Alasan yang diberi kerana anggota polis menjaga keselamatan awam dan mengurus senjata.Jika kita berfikiran dan ada jatidiri kita perlu ada fikir bahawa harta intelek amat penting kerana pendidikan menjurus kepada perekaan tempatan.Jika hub ilmu dan kukuh R&D tentu sekali anggota polis tak perlu beli pistol dan kereta peronda import.Guna kereta Proton saja tetapi begitulah kerana penghargaan kepada ilmuan amat lemah.Upah bagi seorang penjawat diplomatik dibandingkan dengan pensyarah atau doktor perubatan juga jauh berbeza.Ringkasnya pelajar yang mengambil jurusan Sains dan Teknologi lebih rendah bayaran upah dari kalangan yang lulus bidang diplomatik atau sastera diperingkat universiti.Cakap pandai tetapi untuk mengubah paradigma dan stigma penjajahan serta daki penjajahan dalam pemikiran pentadbir awam amat susah.Lu fikirlah sendiri…..
Like or Dislike:
1 
0
Piala Sukuki dapat RM15 ribu tunai dan RM50 ribu saham wawasan dan kerajaan negeri memberi RM5 ribu dan ada juga yang memberi tanah atau rumah. Pejuangan hanya dari awal remaja hingga belum sampai umur 30 tahun.Cukup untuk kelangsungan hidup sehingga umur 58 tahun.Begitu juga ahli pemuzik dan penyanyi.Jika dibandingkan dengan ulama,guru,ahli akademik,pensyarah IPTA perlu mengorbankan anak isteri,perjawatan,masa dan wang ringgit untuk mendapat segulung ijazah pertama.Demi masa depan wawasan 2020 sebagai hub makanan halal dan negara kelas pertama nilai upah bagi kakitangan awam hanya tidak lebih dari pemain bola.Jerih payah seorang guru dan ulama iaitu menuntut kemerdekaan yang kini dilupakan oleh generasi muda.Apalagi akhir zaman para pemuzik dan penggiat media serta hiburan terlampau lebih laris dan tajam dari pena ilmuwan.Jika mengharapkan suatu senario politik mendatang kita perlu mengubah pemikiran bukan hanya corak politik tetapi cara pemimpin dan orang awam berfikir.Kalau difikirkan gaji memang perlu ada upah bila bekerja tetapi …..lu fikirlah sendiri….
Like or Dislike:
2 
0
saya amat mengalu-alukan sistem 7+3th pengalaman utk naik pangkat dg44 bg exdg29. walaubagaimanapun golongan kami masih mengalami kerugian besar dari segi gaji. apakah nutp tidak membantu kami lagi?kami turut terlepas peluang utk menjawat sebarang jawatan. agaknya kedudukan kami tidak akan berubah bila-bila, sampai bersara. Kenapa tidak lantik golongan kami untuk menjawat jawatan pengurusan di sekolah rendah selepas dilantik ke dg44.mereka yang tiada ijazah boleh menjawat jawatan lebih tinggi dpd yang ada ijazah. memang pelik! buatlah sesuatu utk memartabatkan profesion keguruan. jgn duduk di takuk lama!
Like or Dislike:
2 
0
Memang pelik betul sistem yg digunapakai,klau d negara lain, yg berpendidikan tinggi yang dpt gaji tinggi,negara kita yg tak ada ijazah pl yg lebih tinggi gaji,berbanding yg tak berijazah,malah ada yg SPM sj pun boleh mengatasi guru yg ada master,
PELIK PELIK…..nampak sangat kelemahan
Like or Dislike:
3 
0
Yang buat skim gaji sbpa tu rasa2nya dari kalangan beruk2 mak yeh. Buat tergesa2. Tak fikir benda tu akan aniayakan orang lain atau tidak. Depa fikir sebut aja naik gaji orang akan melompat seronok. Depa fikir orang lain tak pandai mengira. Yang depa tahu dan fikir ialah macam mana nak kembungkan tembolok depa.
Like or Dislike:
3 
0
saya berumur 50 tahun..tggal 8 thn je lg servis..malangnya pd thn dpan sudahpun gaji mati di gred dg41..kira – kira naik dg 44 thn 2015..itupun klau masih bernyawa..kpm, buatlah sesuatu..x kan lah gaji statik smpai bertahun – tahun ????
Like or Dislike:
1 
0
Buat hilang motivasi dan kesetiaan kpd……………..
Like or Dislike:
1 
0
mr. selamba….kita orang bukannya mencaci menghina…biarkanlah…bukannya kita tidak pernah ikut saluran yang betul….memanglah manusia ini kalau tdk kena ke batang hidung dia sendiri.. memang dia tak mahu nak faham2, malah jenis org begini kalau diberi kuasapun dia tak akan cari jalan utk mbantu w/pun sebenarnya ada jalan utk menyelesaikannya..
Like or Dislike:
2 
0
Ya,betul,sy setuju.
Like or Dislike:
0 
0
Kami guru-guru veteran yang sudah lama berkhidmat sejak 1981 dan kini membelanjakan wang yang banyak untuk meningkatkan profesion perguruan.Ambil Sarjana Muda guna wang sendiri,kemudian ambil Sarjana(Masters) guna wang sendiri dan kini belajar lagi di peringkat PhD juga guna wang sendiri. Baru-baru ini kami ditawarkan sebagai Pensyarah atau Pendidik Guru di IPG.Ramai yang mengambil daya usaha sendiri untuk belajar. Ketika disekolah kami diminta untuk pergi ke IPG.Bila berada di IPG dan selepas penstrukturan semula kami mendapat kenaikan DG 44 mulai 16 Julai,2008.Kami memasuki IPG pada Julai 2007 hingga kini setelah lulus PTK DG 44 pun belum dapat tawaran DG 48.Kami memang sudah lama bersabar.Sejak dulu lagi.Bila di IPG waktu kerja hingga 5 atau 6 petang.Tetapi gred gaji sama dengan guru sekolah bergred DG 44. Sebenarnya tidak ada banyak perubahan.Yang mengubah profesion adalah kami sendiri guru tetapi begitulah keadaan hidup.Pihak yang bertanggungjawab untuk mengubah nasib guru-guru tidak banyak. SELALU MENJADI LILIN…….
Like or Dislike:
0 
0
Hidden due to low comment rating. Click here to see.
Poorly-rated. Like or Dislike:
0 
4
Walaikumsalam…ini bukan soal perjanjian terdahulu tetapi soal perubahan dalam sistem perkhidmatan terkini yang melibatkan pemberian gaji guru yang tidak adil. Perubahan yang dilakukan oleh kerajaan menggambarkan seolah2 datangnya hanya dari kepala otak dua atau tiga orang jemaah saja. Setelah tersedar di atas kertelanjuran barulah dua atau tiga abdul ini menyepi mendiamkan diri. Ataupun mungkin ini merupakan satu konspirasi yang dilakukan untuk menjatuhkan kepimpinan pemimpin pada masa tersebut.
Well-loved. Like or Dislike:
4 
0
kita hanya manusia biasa… apabila melihat ketidak adilan semestinya kita bertanya di mana keadilan itu…. memang kita ada perjanjiansemasa mahu menjadi guru… cuba kita lihat disekeliling kita….gaji gurulah antara yang terendah berbanding dengan perkhidmatan lain…guru berkorban masa wang ringgit…keluarga demi anak bangsa tapi terabai kebajikan bayangkan ..kakitangan awam lain balik tak bawa kerja di rumah tapi ..guru bawa kerja sekolah ke rumah… kakitangan awam lain kalau DG 41 kerja dalam masa 5 atau 6 tahun je dah tukar gred..kerja dalam suasana yang nyaman…tapi guru dah kerja hampir 30 tahun masih belum capai DG48.. kesian…. dan bila dikira balik…junior yang muda-muda gaji lebih besar dari guru senior. fikir kan ler…. apabila tiadanya keadilan maka jadilah kerja itu kurang keikhlasan….
Well-loved. Like or Dislike:
5 
0
Salam,Saya juga salah seorang guru yg senasib dgn rakan2 lain….
Saya tidak melihat hal ini sebagai tidak adil,tetapi ada beberapa kelemahan dr segi pelaksanaan sesuatu idea dan perubahan.
Kita perhatikan negara kita ni, pantang ada usul dari 1 pihak,adakalanya tidak dikaji dengan teliti dan dibincangk panjang lebar,terus diputuskan.Pihak tersebut pula tidak mahu mengakui kelemahan tersebut dan mulalah memberi pelbagai alasan untuk menutup segala kelemahan tersebut. Pihak NUTP diakui berusaha utk memperjuangkan nasib malang guru2 yg sudah menjadi mangsa keadaan tetapi perjuangan NUTP tidak cukup “KUAT” untuk “MELAWAN” pihak2 tertentu. Yang sedihnya,bila kakitangan kerajaan minta itu dan ini,ada pula alasan diberi,kononnya kerajaan tak mampu,kumpulan terlalu besar,kos besarlah, tetapi kalau program yang dilakukan untuk menunjukkan “grand”nya seseorang itu,boleh pula….nasib nasib….
Kami bukanlah jg golongan guru yang asyik memikirkan soal gaji berbanding tugas tapi sebagai manusia, kita mesti rasa terkilan jika pelbagai usaha,pengorbanan dan pengalaman yg dicurahkan selama ini,org lain yang dpt,memang ada istilah ‘bukan rezeki’, dan gaji yang kami dpt pun tetap kami syukuri,tp bukanlah menjadi 1 kesalahan sekiranya kita menyuarakan nasib kurang baik kami ni untuk sama2 kita menilai dan berusaha untuk mendapatkan pembelaan.
Bg guru2 yg tdk berkaitan tu,terima kasih atas nasihat2 dan teguran trsebut,tp kalau anda berada di pihak kami pun mgkin anda jg akan terus memperkatakan hal ini…
Like or Dislike:
3 
0
Walaikunsalam..memang patutpun cikgu bersyukur kerana tak tergolong dalam kumpulan tercicir. Bukan maknanya menyuarakan kepincangan penyelarasan gaji kita tak bersyukur dengan apa yang ada. Janganlah cikgu salah anggap. Sama juga kita memarahi anak-anak kerana buat silap walaupun kita bersyukur punya anak berbanding rakan2 yang tiada anak. 2 dua aspek yang berbeza, menuntut diselaraskan dan bersyukur. Syukur alhmdulilah aku jadi cikgu..moga gaji aku selaras dengan kelulusan dan tahun aku berkhidmat, insyaallah..
Like or Dislike:
0 
0
sudahlah tunjukkan sikap yg buruk kitA TU…BAWA BERTENANG DAN SABAR..GUNA BAHASA ELOK SIKIT…..
Like or Dislike:
0 
0
Hidden due to low comment rating. Click here to see.
Poorly-rated. Like or Dislike:
0 
4
En/Cik/Tuan/Puan/Sdra/Sdri/Maknyah Selamba….atau apa2…
Tunggu sampai suatu ketika engkau berpeluang berhadapan dengan masalah seperti golongan kami rasai dan alami barulah terkena batang hidung engkau sendiri. Perkataan dan cara penulisan rakan-rakan yang senasib dengan saya menggambarkan perasaan serta tahap tekanan yang dihadapi. Maklumlah dalam ruang ini kami tidak dapat menunjukkan sepanduk untuk menggambarkan perasaan kami.
Well-loved. Like or Dislike:
5 
0
Saya seorang guru DG48 yang senior and gaji telah pun mati dan akan kekal mati sehingga saya bersara 7 tahun dari sekarang. Saya telefon, email dan sms pegerusi dan Secretary General KPPK sejak lebih dua tahun dulu untuk mencadangkan supaya KPPK berjuang supaya gaji saya tidak akan mati sehingga saya bersara. Pada masa yang sama ramai guru yang sangat junior daripad saya telah berada pada gred yang lebih tinggi daripada saya sehingga ada junior saya yang sudah berada pada gred Jusa C. KPPK tidak ambil peduli cadangan saya dan Sec-Gen dalam email terakhirnya kepada saya ialah “Itulah polisinya, kamu cari cara sendiri”. Adalah ini sikap seorang tokoh union bertindak – tak bertanggungjawab and tidak beretika langsung.
Like or Dislike:
1 
0
Memang dah lama diakui bahawa NUTP hanya asyik cari alasan tanpa berusaha untuk atasi masalah ini. Sama dengan cikgu Tan, saya juga telah berada pada gred DG48 dan gaji pun dah mati. Gaji akan mati sampai kami bersara lah nampaknya. Adakah hal ini mematuhi Akta Buruh… tak ada kenaikan gaji lebih daripada 7/8 tahun? Jangan pinggirkan dan anaktirikan kami… kami masih tunggu dan lihat…Guru tua atau senior pun masih ada taring yang boleh bertindak jika terpaksa…
Like or Dislike:
2 
0
Maksud ‘bertindak’dalam erti kata yang begitu tersirat …ada konotasinya… melalui beberapa saluran atau wadah yang tersendiri…dalam kapasiti sebagai guru lama yang berpengalaman dan arif … berperanan sebagai pendidik di sekolah, dalam masa yang sama prihatin dengan dasar KPM dan fungsi NUTP…dan sudah pasti peka apabila diperlekeh oleh KPM dan juak-juaknya.
Like or Dislike:
0 
0
dah berapa tahun rasanya sebut pasal nk perjuangkan…guru yang ada master….tapi habuk pun takde..abis duit berbelas ribu…nk tingkatkn pengetahuan supaya guru lebih berilmu dr pelajar…dan supaya lebih berkualiti dan berinovasi..satu kenaikan pun tak nampak pun..malah..yang ada phd hanya dapat satu kenaikan yg diumumkan semasa sambutan Hari Guru di Kuantan..sedih….sedih…kecewa…sangat2..tak bernilai langsung…malah terpaksa bayar pinjaman…diugut untuk disamnan..baru ni keluar surat saman…tapi memang saya tak mampu…gaji saya kecil…anak ramai..tunggu dapat dg48…tak merasa..agaknya..master buat bagi anak bungkus goreng pisang…terpaksa buat kerja lain nampaknya..janji ank tak kebuluran.
Well-loved. Like or Dislike:
4 
0
Hidden due to low comment rating. Click here to see.
Poorly-rated. Like or Dislike:
1 
4
Janganlah cakap macam tu. Hak dia nak tuntut, bukan salah atau menyusahkan sesiapapun..
Like or Dislike:
3 
0
saya simpati…jgn PK ada master x guna itu ilmu. Lantak org kt…habis duit beribu x sama nilai dgn ilmu yg anda dpt…ttp ada perbezaan…jgn menyesal krn anda lebih pandai dr org yg tiada master…cuba minta jd lecturer?? mungkin ada kelebihan gaji d c2…??
Like or Dislike:
2 
1
memang tersangatlah malang guru yg sambung belajar dr sekolah rendah…tak sempat dapat DG32..dapat DG 41..naik rm60..(kes Saya)kena posting luar daerah pedalaman(takde otak punya pegawai jpn)padahal boleh aje kekal d sekolah sama atau smk berdekatan yg ada kekosongan tapi nk tunjuk power…(Allah Maha Kaya).Pasal gaji untung yg dapat DG32 dulu baru ke DG41..gaji lebih banyak dr yg pergi dulu ke DG41..dr sekolah rendah..setelah berkhidmatan di pulau dan kawasan Felda hampir 17tahun bru dapat DG44 tapi gaji member yg dapat DG32 bru ke DG41..lebih tinggi jgak lagi..nk tunggu 10 tahun timebase…Dg48..mati le .umur dah nk pencen…kesatuan buat apa saya pun tak tahu…dulu nampak taring sekarang taring dah kena cabut kot…macamane dengan master kami…dah nk buruk dah tak dapat apa2 ..buat master pinjaN YAYASAN..dah kuarkan surat saman…apa nk jadi org yg diberi amanah…menteri kena tgok gak..wakil kesatuan ??????????????????????????????????
Like or Dislike:
3 
0
Dah berapa kali hampa, jgnkan kawan2 yg dr DG32 ke DG41 mengalahkan kita, yg DG32 sajapun dapat gaji lebih tinggi sb penyelarasan gaji tapi tambah tak selaras. Siapalah punya kerja ni, tak reti buat kerja bagilah orng lain, tak menyusahkan kita.
Dahlah mcm tu, tak nak baiki kesilapan pula tu, mcm2 syarat dan akhirnya golongan kita akan terus tercicir..
Like or Dislike:
3 
0
I am very frustated indeed because our predicaments are not solved. Our salary is less than our DGA32 even though we are at DG41. The NUTP and the Ministry of education where Muhydin Yassen are totally useless and not taking steps to solve our problems. I had voiced this problem of DGA29/41 many times to NUTP but the responses by the Secretary General were bluffing. Wait.. wait….Fade up with them. Anyway,Change we must. Vote PR this coming election may the new government will listen to our voice.
Well-loved. Like or Dislike:
6 
0
Saya umur dah 47 tahun.Khidmat sebagai guru ada lagi 11 tahun..tapi malangnya, sedihnya, frustnya..gaji dah maksima DG32 P2T11.maknanya tiada kenaikan gaji selama 11 tahun..mudahnya gaji statik..adik-adik mengejar gaji kita..kita terlopong.Tolonglah wahai pihak yang berkenaan.Hargailah kami yang senior ini.Bukan saya sorang malah beribu-ribu-ribu kakitangan awam yg lain menghadapi kes ini.Bayangkan..kerja bermati-matian untuk anak bangsa dan negara..tetapi tiada kenaikan gaji..teruk sangatkah kami ni…harap pihak tertentu ambil tindakan dengan memanjangkan lagi tangga gaji…sampai ke T 20 atau lebih agar semangat kerja kami yg berkobar-kobar ini tidak terbantut..Tetapi percayalah walaupun tiada pihak yg prihatin terhadap isu ini..saya tetap mencurahkan khidmat mendidik anak didik kami sebaik mungkin..mungkin bukan rezeki kita…
Like or Dislike:
1 
0
Saya tertarik dengan ulasan Cikgu Mohamad pada 6 Nov 2010. Apa boleh buat cikgu. Saya dah 2 tahun gaji dah maksima. Sebelum gaji saya maksima saya dah lulus PTK dengan aras IV tetapi anjakan tiada. Nak kemana lagi? Tiada jalan. Disitulah.Makan gaji 3700.20 saja. Nak naik pangkat ke DGA34 dah banyak kali memohon belum ada berita juga. Sebab DGA34 kalau ada kekosongan baru dapat. Kekosongan tiada, tiadalah. Rezeki memang disitu aje. Sabarlah saudara, kita doakan mudah-mudahan dapat dipanjangkan tangga gaji. Ini baru kes naik pangkat DGA32 dalam tahun 1996 hingga 1999. Belum lagi akan datang kes guru DGA32(KUP). He.he.he apa pula ceritanya nanti. Kita tunggu.
Like or Dislike:
0 
0
saya sokong..sepatutnya tangga gaji bagi semua gred dipanjangkannnnn !!!
Like or Dislike:
1 
0
Sayo pun sokong sebab sayo pun terlibat..apa nak buek
Like or Dislike:
1 
0
Cikgu Mohamad perlu bersyukur kerana merasa nikmat gaji melintang dan Gred DG 32. Saya tidak pernah merasa gaji melintang atau menegak semasa sistem SSB kerana mengikut suami bertukar tempat bertugas. Apabila SSM saya dianugerahkan APC tapi tiada lagi anugerah melintang atau menegak. Apabila PTK tidak dapat pulak lulus IV,IV. Umur cikgu sama dengan saya 47 tahun.Lebih malang walaupun saya berada di DG 44 pada 16 Mei 2008, gaji saya lebih rendah drp cikgu Mohammad iaitu RM3433 (tahun 2011) kerana guru PPPS DGA29/DG41 tahun 1999 sentiasa rugi & malang dan sekarang gaji kami sama pula dengan mereka yang dilantik PPPS tahun 2002 pada gred DG 44 kerana anugerah 3+7. Hak kami mendapat gaji 3 tahun kehadapan dinafikan. Renung-renungkanlah sampai bila masalah ni akan selesai kerana tiada pelarasan dan kajian terperinci dibuat setiap kali perubahan gaji berlaku pada guru…. Harap NUTP perihatin dengan senario ini yang menyebabkan kami kecewa bila perlu tunggu 8 tahun lagi untuk ke Gred DG 48 sedangkan 10 tahun tahun kami diDGA29 tidak dikira untuk ke Gred DG 48 kerana telah diguna pakai untuk 1 tahun. Baki 2 tahun tidak boleh diguna pakai dibazirkan begitu sahaja. Matematik apa ni? Dimana keadilan ? sejak adanya kenaikan peratusan yang tidak sama antara DGA 29, DG 32, DG 34 dengan DG 41 dan DG 44,kami guru PPPS EX-PPLD di Gred 41-44 rasa kecewa seperti dipinggirkan dan tidak dilihat dalam golongan berpendapatan sederhana, namun tanggungjawab sebagai guru tetap kami laksanakan walaupun mengajar di sekolah menengah lebih terbeban berbanding di sekolah rendah terutamanya subjek Bahasa Melayu wajib lulus untuk pelajar. Fikir-fikirkanlah….
Well-loved. Like or Dislike:
8 
0
SAYA AMAT SETUJU DENGAN AINA NMS. KITA IKUT SERUAN KERAJAAN TAPI TAK DAPAT APA. MENGAJAR SEKOLAH MENENGAH BUKAN SAJA BEBAN DENGAN KERJA. PELAJAR-PELAJAR PUN SUSAH NAK KAWAL. UBAN CEPAT NAIK TAPI GAJI SANGAT KECIL BANDING DENGAN DG29/DG332/DG41.INIKAH DIKATAKAN KEADILAN…..INI ADALAH KESAN DARIPADA KENAIKAN PADA TAHUN 2007 YANG TIDAK ADA KAJIAN , kenaikan peratusan yang tidak sama antara DGA 29, DG 32, DG 34 dengan DG 41 dan DG 44. MENYEBABKAN GAJI PUN JADI TUNGGANG LANGGANG. WAHAI PIHAK ATASAN TOLONG CHECK SAMALA…………..
Well-loved. Like or Dislike:
4 
0
Biasalah orang cakap yang tidak-tidak dgn golongan guru yang selalu meluahkan rasa tidak puas hati. Kalau mereka kena baru lah tau. Kita Guru lama memang banyak kesihan. Saya telah mengajar 22 tahun tapi gaji saya sama dengan guru yang baru mengajar 15 tahun.
Harap JPA dan KPM buka mata. Jangan lagi buat perubahan yang macam tak tau matematik.. betul-betul buat sakit hati..
Well-loved. Like or Dislike:
6 
0
biasalah kerajaan. tak perlu dan tak guna mohon belas kasihan kerana kita memang golongan yang dilupakan.
Like or Dislike:
2 
0
Biasalah saudara. Tak apa. Sabarlah dulu. Memang hakikatnya begitu. Dulu semasa naik pangkat DG6 ke DG5 kenaikan hingga RM500. Ni giliran kita pula dah jadi senior DGA32. Gaji dah maksima dah. Senang-senang yang lain dapat DGA32 KUP. Mereka dapat lebih lagi. Itu rezeki mereka.
Like or Dislike:
1 
0
Macam mana pula kalau saya dah mengajar hampir 30 tahun baru dapat DG44 (KUP) tapi guru muda baru yang mengajar 13 tahun dapat memangku DG48. Begitulah keadaan yang berlaku diInstitut Pendidikan Guru sekarang. Siapa yang bengong?
Like or Dislike:
2 
0
Saya guru PPPLD lantikan tahun 2000. Tahun 2009 Oktober telah memohon untuk lantikan DG32 Time Based 2010.Negeri-negeri lain telah menerima surat lantikan sejak Julai 2010. Negeri Johor masih belum ada berita atau sebarang keputusan tentang lantikan DG32 Time Based 2010. Ini terlalu lewat sedangkan ramai daripada kami masih menunggu untuk memohon lantikan DG 41 kerana telah menamatkan pengajian ijazah pada awal 2010.Kelewatan ini menyebabkan tangga gaji masih di gred DG29 sedangkan sekarang ni sepatutnya berada di gred DG41.
Like or Dislike:
0 
0
SAYA SUDAH 7 TAHUN PENOLONG KANAN PENTADBIRAN DG41(kup), Kerajaan tak mahu ubah dasarke, bila nak ambil kami jadi guru besar sekolah rendah, nak tunggu kami pencen duluke. Saya cadangkan dalam masa yang terdekat ini guru yang memegang jawatan pentadbiran ikutlah sistem jabatan lain,3 tahun ke Dg 44, 3tahun pula ke DG 48 dan seterusnya…
Like or Dislike:
3 
1
Saya sokong saudara. Dahlah DG41 KUP lagi. Sistem pendidikan kita kena ubah.Kalau boleh ubah semua PK-PK diupgred lagi. Macam dulu-dulu. C2-C4, DG6-DG5-DG4, DGA32-DGA34-DGA38, kena ubah lagi. Kalau boleh mana-mana dah PPPS yang PK tu beri peluang. Harap KPM kaji semula PK-PK kat sekolah. Sekarang ni dah ramai GB yang dah PPPS, PK pun sama juga tapi tiada pembilaan. Apa dah jagi.
Like or Dislike:
1 
0
Saya setujuh, sekarang PK1 sekolah rendahpun digelar Penolong Kanan Pentadbiran so jatuh bangun, mundur dsb sekolah keran PK Pentadbiran tak boleh mentadbir. PKP juga mula kerja dr awal pagi tak henti2, memastikan tak ada kelas yg tak berguru, tak ckp guru krn ramai guru dipanggil JPN utk kursus, penceramah, aktiviti dsb maka pkp akan terpaksa mengganti kelas sehingga kerja2 lain pentadbiran terpaksa dibaut seb kerja rumah akhirnya keluarga terabai. Inilah ketidakadilan kerja lebih tp tak ada pula kelebihan dr segi gaji/elaun. Kesihan betul. Nampaknya dlm dunia memang tak de keadilan dlm segalanya dlm bidang keguraun di Malaysia! lps tu org yg dah leper punggung krn asyik duduk menaip dan mencantikkan pengurusan failnya dan buat kertas kerja saja, aktiviti hanya seminggu sekali diberi markah tinggi, so kpd pkp lain biarkan kelas2 tersebut tak usahlah komited sgt dgn kelas tu buatlah kertas kerja, cantikkan fail supaya diberi markah tinggi, kalau tak jgn hrp dpt markah tinggi. Akhirnya ketinggalan..! Hanya luahan rasa kerana mohon tukarpun tak boleh, ditahan ttp dicaci…
Like or Dislike:
1 
0
pihak nutp tidur lagi kah?? jika rasanya perkara seperti ini tidak dapat diselesaikan baik tukar saja pucuk pimpinan.. Menteri pelajaran pula takkan sampai sekarang tidak tahu apa-apa??? Tak payahlah memenangi hati rakyat dengan polisi-polisi yang tidak menetu dan tidak perlulah bermanis lidah, BACALAH KOMEN-KOMEN KAMI DAN SELESAIKAN PERMASALAH KAMI GURU SENIOR.. Mengapa orang politik yang lebih senior tinggi jawatan dan gajinya??? Sedangkan kerjanya tak seberapa kecuali OMONG-OMONG KOSOSNG!!!
Well-loved. Like or Dislike:
5 
1
NUTP sewajarnya membuat kajian lengkap mengenai jalan PENYELESAIAN kepada segala permasalahan yang telah disampaikan oleh guru-guru. Kewangan NUTP yang sedia kukuh, gunakanlah untuk membayar pihak yang sanggup menyiapkan DOKUMEN RASMI untuk diserahkan kepada Menteri Pelajaran. Tak mahu guna wang NUTP, guru-guru terlibat sanggup menyumbang untuk menampung kos tersebut. Setiap kali perjumpaan rasmi, perlu dimaklumkan jawapan kepada dokumen yang telah diserahkan. Takut bersuara, takut dimarahi, dan bimbang diandaikan… mati berkali-kali. Pastinya usaha takkan berhasil. Berkorbanlah demi guru-guru yang sentiasa rugi disepanjang perkhidmatan mereka. Pemimpin mesti berani berkata benar dan bertindak cara bijak. NUTP UNTUK KESEJAHTERAAN GURU…
Like or Dislike:
4 
1
a.kum,wahai kerajaan,kesian lh kami ini.bagi je kenaikan RM5OO lump sum.setle masalah.tk dak tunggakan pn tak pa.baru npk dihargai.kes ini amat mencabar.rupa2nya kesatuan mana pn tk mampu nak besusah payah nak tlg kami.mereka hanya tlh kes2 ciput je..mana aci.lekeh.
Like or Dislike:
3 
1
Jangan merayu, tak guna juga tak ada apa2. Hanya buang masa sahaja. Bekerja separuh mati tak pandai bodek tetap jadi no. 1 dr belakang. Cakap je….
Like or Dislike:
1 
1
UBAH DASAR AGAR KAMI DG29/41/44 DAPAT JD PK/GB SEKOLAH RENDAH.TK RUGI PUNYA.DH 20 THN KEJA, TKKAN LA KAMI TK MAMPU URUS SEKOLAH. KAMI ADA ILMU,ADA PENGALAMAN,KPM DH TK PELU TERUK2 LG NAK BG KUSUS KAT KAMI.SATU LAGI SAMA KN ATAU LEBIHKAN GAJI KAMI DGN YG JUNIOR.INI MELIBATKAN MARUAH TAU.ADAKH MANA2 KESATUAN GURU YG HEBAT MAMPU AMIK KES KAMI NI?
Well-loved. Like or Dislike:
6 
1
SETUJU SANGAT. GOLONGAN DG29/DG32/DG41 SANGAT UNTUNG BANDING DENGAN DG29/DG41/DG44
Like or Dislike:
2 
0
SAYA LAGI TERPINGGIR DAN DILUPAKAN.Mula mengajar di sekolah menengah sebagai guru T3.Selepas 23 tahun mengajar mendapat time-based DGA32.Di saat guru2 lain telah diserapkan ke sekolah rendah sekitar tahun 2002 saya masih di sekolah menengah dengan alasan tidak ada guru KH yang mencukupi.Sekarang gaji DG32 P2 dah maksima, perkhidmatan ada 6 tahun lagi.Memohon jawatan PK sekolah rendah disediakan untuk guru DG29 ke DG32.Memohon GB pula guru-guru muda yang dapat.Mengajar di sekolah menengah bersama guru2 41-52 ( di mana kedudukan kami seangkatan).
Like or Dislike:
1 
1
i-nilam: Rakan yang mengajar bahasa merajuk kerana disuruh mengisi i-nilam. Minta kerajaan lantik pegawai khas buat urusan itu. Kita sudah ada PPM. PPM di sekolah banyak yang goyang kaki, oi….Begitu juga dengan Penyelia Asramatapipernahpergi asrama. Seronok duduk dalam bilik bahawa dingin. Minta kerajaan menambahkan bilangan guru pusat sumber
Like or Dislike:
1 
0
Saya betul-betul guru tercicir, ‘sidelined’ dan ‘neglected’ dapat lantikan pertama sebagai guru B1 (Sijil Tingkatan 3 tahun 1980. Sah jawatan B1, tahun 1986. Masuk pencen 1993
1996 menduduki ujian SPM dan lulus dengan cemerlang. Kemudian dapat lantikan kedua DG6, April 1998. Sah DG6 Julai 2002. Lambat sah jawatan kerana tidak ikut Kursus Induksi. Kenapa tidak terus sah? Why birocrazy??????????????????????????
Next, sambung pelajaran penuh masa di usm, penang 1998. Tamat tahun 2001. Rakan sama kursus, sama tahu, sama hari konvokesyen dan jauh muda dari saya sudah
dapat lantikan DG44. Kenapa meninggalkan saya seorang????????? KL beri tahu saya kena tunggu 2012. Funny, right? Dapatkah saya diberi DG44 sama tahun dengan rakan saya yang sama satu bas itu?
Like or Dislike:
3 
1
Saya di antara guru yang mengalami kerugian. saya telah bertugas sejak 1981, 16 tahun di dg29 baru melanjutkan pelajaran dan mendapat dg41 pada 1999, ogos di mana kenaikan gaji dari dg29 ke dg41 cuma rm 15. Dapat dg44 pada 16 mei 2008, tidak menikmati 7+3. sudah bertugas selama 27 tahun jika ditolak waktu belajar selama 3 tahun tapi belum dg48. gaji saya dengan gaji rakan skerja yang baru bertugas 14 tahun hampir sama kerena dia dg29/32/41…memang ada kecacatan dalam proses pelarasan gaji guru-guru yang telah bersusah payah memperbaiki dan mempertingkatkan ilmu demi memartabatkan profession perguruan…
Well-loved. Like or Dislike:
8 
1
Saya di antara guru yang mengalami kerugian. saya telah bertugas sejak 1981, 16 tahun di dg29 baru melanjutkan pelajaran dan mendapat dg41 pada 1999, ogos di mana kenaikan gaji dari dg29 ke dg41 cuma rm 15. Dapat dg44 pada 16 mei 2008, tidak menikmati 7+3. sudah bertugas selama 27 tahun jika ditolak waktu belajar selama 3 tahun tapi belum dg48. gaji saya dengan gaji rakan skerja yang beru bertugas 14 tahun sama kerena di dg29/32/41…memang ada kecacatan dalam proses pelarasan gaji guru-guru yang telah bersusah payah memperbaiki dan mempertingkatkan ilmu demi memartabatkan profession perguruan…
Well-loved. Like or Dislike:
11 
1
Bertambah malang lagi guru lantikan Dg41 tahun 1999, sekarang gaji mereka sama dengan guru lantikan dg 41 tahun 2002. Inilah akibat 3+7. Lantikan DG 41 tahun 1999 dengan DG 41 tahun 2002 gaji sama pada Gred DG 44. Apa dah jadi? walaupun senioriti 3 tahun kehadapan tidak bermakna kerana gaji DG44 dah sama dengan mereka yang dilantik pada tahun 2002 gred 41. Haru biru betul gaji guru. Caca merba. Langsung tiada kajian terperinci dibuat.
Well-loved. Like or Dislike:
10 
1
i m a victim of dg2941, posted to a secondary for 10 years. holding the SPBT post without a complaint and be an English teacher even though my option is Mathematics. However, i m asked to be a class teacher this year beside the former post. Do u think it is very unfair to bully a senior teacher like me. Running the SPBT is not for a class but a school with 9 classes per form. the reason is new teachers have the problem to collect money and discipline students. Do u think they should be pampered? Some of them are even getting higher pay than me. Thus, a new polisi should be established to protect our right!
Like or Dislike:
3 
1
Saya mula berkhidmat pada 1.1.1981, setelah menamatkan pengajian di USM pada tahun 2000, saya dilantik ke DG41 pada 1.1.2003. Saya juga ditawarkan gred DG32 selepas dilantik. Sebelum 1 Julai 2007, saya dapat menerima hakikat bahawa skim ini cukup baik. Malangnya selepas itu saya seperti berada dalam neraka perkhidmatan awam. Rakan-rakan junior yang baru 15 tahun berkhimat dan berada dalam gred DG32 mempunyai gaji pokok yang sama dengan saya RM2962.15. Bagi saya perayaan Hari Guru sudah tiada erti lagi, jiwa dan semangat kerja 20 tahun lalu sudah hancur. Untuk mengubatinya, saya memberi lebih tumpuan kepada kerja sampingan, kuat kerja, lebih pendapatan. Saya merasakan saya adalah kumpulan guru bahlul yang mendapat ijazah tidak bernilai. Nilainya kini seperti sekeping kertas sampah yang dijumpai di tepi jalan!
Well-loved. Like or Dislike:
10 
1
saya adalah antara guru yang turut mengalami kerugian. saya berkhidmat sebagap PPLD sejak 1985.pada 1995 setelah 10 tahun berkhidmat saya melanjutkan pelajaran ke USM dan dilantik ke PPPS DG 41 pada 1999. Saya terlepas peluang untuk lantikan ke DG 32 kerana saya telah dilantik ke DG 41. Apa yang menjadi gerhana dalam hati ialah junior saya yang tidak pergi melanjutkan pelajaran …duduk saja disekolah menanti DG 32 gajinya lebih besar dari saya yang bertungkus selama 4 tahun utuk sekeping ijazah yang tiada harga… habiskan duit untuk belajar tapi tiada makna….kalau saya tau cam ni jadinya lebih baik tak payah -payah sambung belajar sampai 4 tahun habiskan masa dan duit..sebab kat malaysia ni tak payah belajar sampai dapat ijazah pun tak pe..gsji lepasan SPM lebih tinggi dari gaji PPPS.
Well-loved. Like or Dislike:
16 
1
Saya akui, saya merupakan salah seorang guru yang termasuk dalam golongan kakitangan KPM di dalam kerugian walaupun telah berkhidmat selama 20 tahun tapi status sama dengan guru yang baru berkhidmat selama 8 tahun konon wajib lulus PTK tanpa merujuk atau melihat kepada kekanan,sumbangan atau lebih tepat lagi penganugerahan khidmat cemerlang oleh ketua Jabatan. Apakah ini adil bagi kami yg sudah lama berkhidmat. Terima kasih KPM
Well-loved. Like or Dislike:
8 
1
Saya pensyarah IPG yang malang dgn SBPA.Saya graduate 1993.PTK halang kenaikan pangkat saya selama 5 tahun.Pada tahun 2008 Pemangkuan Fasa 3 DG 48 dilakukan di seluruh IPG.Rakan saya graduate tahun 1995 & 1996 naik PMF1 Dg 48.Saya tidak naik kerana PTK kantoi.Tahun 2009 Pemangkuan Fasa 2 IPG dilakukan.Rakan rakan saya yg graduate tahun 1997 naik pangkat PMF2 IPG DG 48. Saya tidak naik.PTK kantoi.Tahun 2011 PMF3 IPG DG 48 dilakukan.Junior-junior saya yg graduate 1998, 2000 & 2001 naik pangkat PMF3 Dg 48.Yg graduate tahun 2000 dan 2001 itu KUP DG 44 tahun 2008 secara + 2 dan + 3 tahun pengalaman semasa diploma perguruan.Saya tak naik pangkat juga.Dalam SSM gunapakai pengalaman semasa diploma +1,2 atau 3 tahun.Saya akan KUP DG 48 tahun 2015. Tetapi dalam SBPA tak dinyatakan gunapakai pengalamansemasa diploma + 1,2 dan 3 tahun utk KUP DG 48.Kalau tak guna pakai pengalaman itu maka KUP DG 48 saya dilanjutkan ke tahun 2016.Bayangkan graduate tahun 1993 , tahun 2016 baru dapat DG 48. Junior saya yg graduate 2001 dah lama nikmati DG 48 saya graduate 1993 baru nak rasai gred DG 48. Saya harap pengalaman semasa diploma itu diambil kira , dan membolehkan saya KUP DG 48 lebih awal iaitu 2013.(5 tahun DG 44 + 3 tahun pengalaman dalam diploma yg belum saya gunapakai. Harap KPM adil terhadap saya yg jadi mangsa SSM. PTK gagal 5 tahun tidak naik pangkat..Tahun akhir PTK baru lulus.PTK dimansuhkan. Ganti SBPA jauh lagi KUP DG 48 saya.2016.
Like or Dislike:
2 
1
Salam ‘rakyat didahulukan dan pencapaiaian diutamakan’. Slogan yg amat baik dan bagus! Mohon sistem gred/gaji guru yg bercelaru segera diberi sama. Cth: guru A & guru B dapat lantikan tahun yg sama tetapi dapat gaji yg jauh berbeza. Belum lagi guru C yg dilantik 8-20 tahun lebih awal dari guru A & guru B tetapi dpt gaji lagi rendah. Memandangkan PJJ dan pengajian penuh masa tidak ada beza nilainya maka wajarlah kumpulan ini diberi gred gaji yang sama. Guru pengajian penuh masa yg dpt gaji separuh semasa sambung pelajaran elok diberi gaji penuh! Diminta pihak atasan yg terlibat dlm hal ini menyiapkan kerjarumah terlebih dahulu sebelum memberi keputusan muktamat. Jika ada kumpulan tidak puas hati ini bermakna ada sesuatu yg tidak kena. Umpama kereta baru yg cepat makan tayar bermakna ‘tyre balancing & tyre allignement perlu dibuat. So….will you do your correction, please.
Well-loved. Like or Dislike:
5 
1
guru lama dan guru yang hampir bersara sungguh rugi dengan keadaan menimpa mereka sekarang. guru ini mengelami banyak kegelapan dalam tahun 70an dan 80an seperti tinggal di rumah guru yang buruk dibuat daripada buluh dan kayu gotong royong yang tiada tandas, tiada air, tiada api letrik. berjalan kaki 3-5 jam. naik lori balak 3-4jam. tarik perahu 5-7 jam. kumpulan guru ini sambung pelajaran juga jadi mangsa sistem yang tidak menyebelahi mereka dan guru muda yang untung. elaun rm500/1000/1500 kumpulan guru ini tidak juga dapat kerana sudah lama meninggalkan sekolah pedalaman mereka. dg32/34 kumpulan ini juga tidak dapat kerana sudah masuk dg41. ada dari kumpulan guru ini sudah dapat masters tapi masters mereka ini untuk hiasan yang tidak bernilai. Beginilah cara menhormati guru lama/tua? TQ
Well-loved. Like or Dislike:
11 
1
Saya setuju.
Like or Dislike:
2 
1
Assalamualaikum dan salam sejahtera. Saya harap pihak NUTP ambil tindakan segera dan beri respons kepada permasalahan yang dibangkitkan oleh rakan-rakan saya diatas. Saya juga ingin mengemukakan dua perkara yang perlu dipandang serius oleh pihak NUTP dan perlu diambil tindakan segera.
1. Program Pensiswazahan Guru Sekolah Rendah dan Program
pensiswazahan Guru Besar.
Program seperti ini sangat baik dan telah menghasilkan
produknya tetapi satu kumpulan lagi tidak diberikan
peluang iaitu guru penolong kanan DGA 32. Syarat-syarat
yang dikenakan menyebabkan mereka tersisih daripada
program seperti ini. Diharapkan Pihak Kementerian dan
Kesatuan mengambil tindakan segera.
2. Guru-guru DGA 32 yang dinaikkan pangkat ke jawatan GPK
hanya diberikan elaun RM60.00 sedangkan mereka menjalankan
tanggungjawab yang berat dan pada masa cuti sekolah pun
perlu hadir bertugas dan selalu menghadiri taklimat,
mesyuarat di PPD dan di lain-lain tempat.
3. Elaun Sara Hidup (COLA) perlu diselaraskan segera.
Sistem pemberian Cola pada kaki tangan kerajaan sekarang tidak sesuai. Apa yang berlaku guru-guru yang mengajar di sekolah yang berhampiran tetapi mendapat kadar bayaran COLA yang berbeza-beza. Ada kawasan yang merupakan kawasan bandar yang pesat membangun dan mempunyai kos sara hidup yang tinggi tetapi taraf perbandarannya tidak diwartakan jadi kaki tangan awam di situ mendapat bayaran COLA yang rendah sedangkan kos sara hidup di siti sangat tinggi. Jadi saya harap perkara ini dapat dikaji semula.
Jadi, saya harap pihak kementerian dan kesatuan adakan pertemuan dan kemukakan SEGALA ISU DAN PERMASALAHAN yang dibangkitkan oleh guru dan ambil tindakan dengan segera.
Sekian, Terima kasih
Like or Dislike:
1 
0
saya juga tercicir dlm perkiraan tempoh perkhidmatan pppld selama 7 tahun. saya berkhidmat sejak tahun 1979 sehingga 1986 sebagai pppld. saya berkhidmat sebagai ppps mulai1986 hingga kini dan baru terima dg48 setelah merangkak selama 23 tahun sedangkan junior saya menerima kenaikan pangkat dan di backdate kepada 1 julai 2009 bersama imbuhan. persoalan saya di manakah letaknya keadilan? yang lebih senior rugi, yang junior tidak perlu berkhidmat 10 tahun utk mendapat imbuhan rm300.00 dan diawalkan masuk ke dg48? mengapakah kami selalu dianaktirikan? kami adalah manusia yang ada perasaan. kami sungguh kecewa dengan nupt yang tidak pun bela kami malah kami dilupakan akan jasa dan perkhidmatan kami. saya pohon bahagian sumber dan kemanusiaan kaji pelarasan gaji dan imbuhan yang sepatutnya kami terima dan bukannya diperkotakkatikkan dan diabaikan.kalau sudah keputusan pihak tuan meluluskan pppld layak dapat 1 kenaikan bagi setiap 3 tahun perkhidmatan, maka semua pppld harus layak dipertimbangkan, baharulah ada keadilan. kami barisan pendidik mahu keadilan dan hak kami ditunaikan. kami harap benar nutp akan membawa usul kami untuk dipertimbangkan dengan sewajarnya.
Well-loved. Like or Dislike:
15 
0
Ramai guru senior yang terlibat dlam kes ini. Kesihan betul. Patutlah semakin ramai kawan-kawan ke haluan lain………
Well-loved. Like or Dislike:
11 
1
kppk harus perlu ada kesungguhan untuk memperjelas dan perjuangkan masalah guru ini kepada menteri pelajaran dan pm sendiri secara terperinci dari sudut tempoh perkhidmatan dan bandingan gaji guru-guru pppld 29 ke time base dg32 dan guru-guru pppld dg29 ke ppps dg41. semua guru yg dapat time base ke dg32 mengatasi gaji guru ppps dg41. hal ni berlaku sejak 2005 lagi, dah masuk 6 tahun, nampaknya kppk gagal suarakan masalah ini
Well-loved. Like or Dislike:
16 
1
betul,hakikatnya kita adalah golongan guru mangsa kerajaan yang tidak prihatin nasib guru seperti kita terlepas peluang. Kita sudah menyahut seruan kerajaan belajar dengan kos sendiri, lepas itu kerajaan buat tak tahu saja. dah 7 tahun berlalu.Nasib kita dibiarkan….Seperkara lagi kementerian asyik mensiswazahkan Guru Besar yang hampir pencen..kementerian tidak terfikir ke Guru siswazah sekolah rendah dari 29, 32, 41. dicadangkan agar mereka “Di Guru Besarkan sebagai kenaikan pangkat”. sekurang2nya KOS KERAJAAN TIDAKLAH TERLALU TINGGI berbanding mensiswazahkan guru besar, dan perkhidmatan mereka masih jauh.
Well-loved. Like or Dislike:
9 
1
nampaknya guru pppld tahun 1979 hingga 1986, yg kemudian ke dg41 tahun 1986 hingga 2009 sekali lagi tercicir dan terlepas peluang dalam pelarasan gaji dg48 dan tidakpun dikira tempohkhidmat sebagai pppld selama 7 tahun. ketidakadilan menyebabkan guru senior hilang imbuhan dan senioriti manakala yg keluar dari universiti tahun1987 mendapat imbuhan lebih awal dan masuk ke dg48 pada tahun 2009 sama dgn yg mereka keluar pada 1986. kami mahu perkhidmatan kami sebagai pppld selama 7 tahun dikira dalam pelarasan gaji dan bukannya diletakkan di tangga gaji p1t5 dg48 sebaliknya seharusnya p1t7 dan inbuhan yg kami kerugian. nutp hendaklah menegakkan keadilan
Well-loved. Like or Dislike:
13 
2